Специалист по внедрению информационных систем

ООО «ИНТАС» — аккредитованная российская IT-компания, специализирующаяся на разработке, внедрении и сопровождении корпоративных информационных систем для предприятий нефтегазовой отрасли.

Мы создаем и внедряем программные решения, которые помогают автоматизировать производственные процессы, сбор и обработку технологических данных, формирование отчетности, управление бизнес-процессами и поддержку принятия решений. Все решения реализуются на собственной программной платформе и адаптируются под задачи каждого Заказчика.

Наши проекты охватывают полный цикл внедрения — от анализа бизнес-процессов и настройки системы до обучения пользователей и сопровождения после ввода в промышленную эксплуатацию.

Мы приглашаем в команду специалиста по внедрению информационных систем.

Обязанности

• Внедрение информационных систем на предприятиях нефтегазовой отрасли.
• Работа с конструктором бизнес-процессов (Camunda): моделирование, настройка и адаптация процессов под требования заказчика.
• Сбор, анализ, подготовка и загрузка данных.
• Работа с MS Excel: обработка больших массивов данных, применение сложных формул и функций, анализ информации, подготовка данных для загрузки.
• Настройка связей между данными системы, контроль корректности формирования показателей.
• Проведение функционального тестирования внедряемых решений.
• Написание и корректировка SQL-запросов на вывод данных под требования заказчика.

Требования:

• Опыт работы с конструкторами бизнес-процессов (BPMN или аналогичные инструменты моделирования).
• Уверенное владение MS Excel:
  • сложные формулы и функции;
  • анализ и подготовка больших объемов данных.
• Практический опыт работы с файлами CSV
• Понимание принципов работы реляционных баз данных, навыки написания SQL-запросов (SELECT, JOIN, GROUP BY и др.).

Будет преимуществом:

• Опыт внедрения MES, SCADA, производственных, диспетчерских или корпоративных информационных систем.
• Понимание процессов добычи, подготовки, транспортировки и переработки нефти и газа.

Процесс отбора

1. Отклик: Расскажите, почему эта вакансия вас заинтересовала

2. Тестовое задание

3. Собеседование: Знакомство, обсуждение опыта и проверка технических навыков в режиме онлайн

4. Обучение

Решение о приеме на работу принимается только по результатам успешного прохождения обучения и выполнения тестовых заданий.

При отклике обязательно укажите

• В каких проектах по внедрению информационных систем вы участвовали.
• Насколько хорошо знакомы с производственными процессами предприятий нефтегазового сектора.
• С какими конструкторами бизнес-процессов работали.
• Каким уровнем владения MS Excel обладаете.
• Есть ли опыт работы с файлами CSV.
• Есть ли опыт работы с реляционными базами данных.

Мы предлагаем

• Работу в аккредитованной IT-компании по договору ГПХ
• Участие в крупных проектах цифровизации предприятий нефтегазовой отрасли.
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Гибридный формат работы.
• Предоставление современного оборудования.
• Профессиональное развитие и обучение.