В управление экспертизы кредитных рисков в г. Екатеринбург на постоянную ставку требуется риск-менеджер со знанием АФХД (анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятий).
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
Чем предстоит заниматься:
- оценивать финансовое состояние корпоративных клиентов (сегменты от среднего до крупнейшего бизнеса)
- структурировать сделки, взаимодействовать со службой кредитования
- применять инструменты ОФР для снижения рисков
- проводить анализ и стресс-тестирование моделей денежных потоков клиентов
- проводить своевременную диагностику проблем заемщика, работать с проблемной и просроченной задолженностью
- оптимизировать и повышать эффективность процессов управления рисками по корпоративному портфелю
Требования:
- высшее экономическое образование
- знание бухгалтерского учета и анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия
- опыт работы в банке в направлении кредитования корпоративных клиентов / корпоративных рисках не менее 1 года
- развитые аналитические способности
- хорошие коммуникативные навыки
- способность справляться со сложными ситуациями и выдерживать высокий темп работы
- опыт работы с ИИ-инструментами
Мы предлагаем
- официальное оформление с первого дня
- офисный формат работы по адресу Гоголя, 44 (ст.м. Геологическая)
- график работы 5/2 с 9:00-18:00, а в пятницу у нас сокращенный рабочий день до 16:45
- стабильный ежемесячный доход и годовое премирование. Пересмотр заработной платы происходит каждый год
- льготные условия кредитования
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких.
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- корпоративную пенсионную программу
- обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
- корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры
- профессиональные сообщества, а также участие в различных волонтерских проектах, КВН, Сбербанкиаде, музыкальных группах и многих других.