Namangandagi katta FastFood kompaniyasiga direktor kerak

Namangandagi Katta Fasfoof tarmog'iga Direktor kerak(boshqa shahardagilar yashash joy bilan ta'minlanadi)

Asosiy vazifalar:

• filiallar hozir 6ta, shuni 15-20 tagacha olib chiqish va ular filial faoliyatini strategik boshqarish
• Savdo va daromad ko'rsatkichlarini oshirish
• Yangi filiallar ochish va kengayish rejasini amalga oshirish
• Jamoani shakllantirish, o'qitish va motivatsiya qilish
• Yetkazib beruvchilar va hamkorlar bilan muzokaralar olib borish
• Moliyaviy hisobotlarni nazorat qilish va tahlil qilish
• Standartlar va sifat nazoratini ta'minlash
• Marketing va brendni rivojlantirish

Talablar:

• Restoran, fast food yoki oziq-ovqat sohasida boshqaruv tajribasi — kamida 7-10 yil
• Kamida 10 ta filial yoki tarmoqni boshqarish tajribasi bo'lishi shart
• Moliyaviy savodxonlik: P&L, byudjet, xarajat nazorati
• Jamoani boshqarish va motivatsiya qilish ko'nikmalari
• Natijaga yo'naltirilgan, mas'uliyatli va tashabbuskor
• O'zbek tili — a'lo darajada, rus tili — afzal

Maosh:
Muzokaraga asosan — tajriba va natijalarga qarab belgilanadi (bozordagi CEO maoshi: oklad + KPI bonusi, 15-30 mln so'm, kvartira alohida).

manzil Namangan shahar