Помощь с запуском курсов, вебинаров, тестирований и аттестаций, работать с LMS-платформой, следить за статусами прохождения, готовить отчёты и помогать пользователям ориентироваться в обучении.
Взаимодействие с подразделениями Компании: собирать информацию, обновлять учебные материалы, согласовывать списки участников, настраивать уведомления и помогать выстраивать удобный образовательный маршрут.
Участвовать в развитии LMS: тестировать функционал, фиксировать потребности пользователей, помогать улучшать цифровой путь обучения и делать платформу более понятной и удобной.
Требования:
средне-специальное в области экономики, финансов, менеджмента, маркетинга, психологии или смежных дисциплин;
высшее образование будет преимуществом, опыт работы в сфере администрирования, образования, проектной деятельности от 1 года.
Условия:
Профессиональный коллектив;
Неограниченный рост;
Комфортный офис с лаундж-зонами и кафетериями;
Скидки на фитнесс, обучение английскому языку, подарки на праздники и дни рождения;
Бонусы и уникальные предложения от компаний холдинга;
Спонсирование профессионального обучения;
Насыщенная корпоративная жизнь с выездами на природу, праздничными мероприятиями в офисе, играми и розыгрышами подарков;