Руководитель команды системного анализа

Юзтех – группа аккредитованных ИТ-компаний полного цикла разработки с многолетней экспертизой в передовых технологиях: DWH, BigData, AI/ML, Blockchain, BI, предиктивная аналитика, цифровые двойники производства и рисков.

ГК Юзтех является технологическим партнером таких компаний, как Mail.ru, 2Gis, НЛМК, Еврохим, ГоИнвест, Альфа-Банк, Сбер, ВТБ, МКБ, Самолет, Х5 retail Group, Газпромнефть, Леруа Мерлен, Ситилинк, Ланит, IBS. Также, ГК разрабатывает собственные ИТ-продукты (Юзбас, Октопус, Тил Эйчар) и флагманские проекты, которыми пользуется 70% населения страны.

Сфера:

Мы ищем руководителя направления в команду, которая занимается развитием и автоматизацией процессов аналитического модуля единого профиля ограничений.

Задачи:

— Проектировать и реализовывать функции автоматизации процессов аналитического модуля единого профиля ограничений.
— Управлять работой аналитиков и разработчиков с точки зрения достижения целей по автоматизации.
— Собирать, анализировать и формализовывать требования к изменениям.
— Моделировать бизнес-процессы в BPMN.
— Формировать критерии готовности требований — DoR — и критерии завершённости изменений — DoD.
— Проверять требования на соответствие DoR, а реализованные изменения — на соответствие DoD.
— Декомпозировать задачи, оценивать трудозатраты и риски при реализации изменений.
— Описывать интеграционные взаимодействия, выбирать подходящий тип интеграции под задачу.
— Создавать тестовые примеры и сценарии функционального тестирования.
— Проводить функциональное и модульное тестирование.
— Анализировать и устранять дефекты, выявленные службой сопровождения.
— Подготавливать и сопровождать ввод ПО в промышленную эксплуатацию.
— Вести артефакты по задачам в системах учёта.
— Разрабатывать и поддерживать техническую и пользовательскую документацию.
— Управлять ролями и полномочиями в информационных системах.
— Взаимодействовать с внутренними и внешними заказчиками.
— Формировать и контролировать индивидуальные планы развития системных аналитиков, выступать наставником для команды.​​​​​​​

Мы ожидаем:

— Опыт работы в роли Lead System Analyst / ведущего системного аналитика / руководителя группы системного анализа.
— Опыт управления аналитиками, наставничества, развития команды.
— Сильный опыт сбора, анализа, классификации и сопровождения требований.
— Уверенное владение BPMN — обязательно.
— Знание UML будет преимуществом.
— Понимание методологий Waterfall и Agile.
— Опыт декомпозиции задач, оценки трудозатрат и рисков.
— Опыт разработки и рецензирования технической и пользовательской документации.
— Понимание архитектурных и разработческих паттернов.
— Опыт работы с интеграциями: синхронное и асинхронное взаимодействие, основные протоколы обмена, выбор типа интеграции под задачу.
— Понимание принципов информационной безопасности: ПДн, идентификация, аутентификация, авторизация, шифрование данных, хэширование.
— Опыт функционального и модульного тестирования.
— Умение работать с большими объёмами данных, системное мышление.
​​​​​​​— SQL на хорошем уровне: сложные SELECT-запросы, JOIN, UNION, агрегирующие и оконные функции, DDL.
— PostgreSQL.
— BPMN.
— Понимание Kubernetes.
— Понимание Java-стека на уровне взаимодействия с разработкой.

Мы предлагаем:

• Карьерную и профессиональную возможность в стабильной, аккредитованной ИТ-компании;
• Расширенный полис ДМС со стоматологией, корпоративный психолог;
• Необходимую технику для комфортной работы;
• Обучение, сертификацию, клуб английского языка;
• Доступ к Корпоративной библиотеке и к Корпоративному университету;
• Внутрикорпоративные профильные коммьюнити;
• Заботу о детях сотрудников: корпоративные скидки, подарки, детские дни;
• Геймифицированную программу лояльности: поверь, ты будешь восторге от нашего корпоративного магазина;
• Корпоративную жизнь: мы много работаем и классно отдыхаем.