Менеджер по региональным продажам

Компания ООО ЮТА является эксклюзивным поставщиком игристого напитка ТМ БОСКА в России. Мы работаем в профессиональном алкогольном бизнесе с 1999 года.

Специализация компании – импорт вина и крепкого алкоголя со всего мира и его дистрибуция на всей территории Российской Федерации.

Компания ООО ЮТА входит в ТОП-10 импортеров в России на протяжении 20 лет.

Продукция компании присутствует во всех регионах Российской Федерации.

Требуется Менеджер по региональным продажам.

Функциональные обязанности:

• Управление продажами в регионе, формирование стратегии продаж;
• Ведение коммерческих переговоров на уровне первых лиц, согласование условий работы, заключение договоров;
• Подключение и Развитие всех каналов сбыта на вверенной территории (сети, розница, опт, on-trade);
• Выполнение годовых, квартальных, месячных планов продаж на вверенных территориях;
• Контроль соблюдения ценообразования на территории по различным каналам сбыта;
• Контроль дебиторской задолженности;
• Анализ регионального рынка, конкурентной среды;
• Разработка, внедрение и анализ проведения трейд-маркетинговых мероприятий;
• Подбор и обучение персонала, постановка задач согласно целям компании, контроль их исполнения;
• Организация работы региональных представителей в соответствии со стандартами компании

Требования:

• Опыт работы в сфере региональных продаж на рынке FMCG не менее 3 лет (приветствуется опыт работы на алкогольном рынке);
• Образование- высшее (предпочтительно), средне-специальное;
• Знание технологий продаж;
• Опыт переговоров с торговыми сетями, дистрибьюторами;
• Уверенный пользователь ПК;
• Готовность к командировкам

Личные и деловые качества:

• активность;
• целеустремленность;
• инициативность;
• коммуникабельность;
• аналитический склад ума;
• ответственность, желание зарабатывать

Условия:

• Заработная плата: оклад + бонус+ сотовая связь
• График работы: пятидневка с 9.00 до 17-00, выходной: суббота, воскресенье
• Компания предоставляет: трудоустройство по ТК РФ, социальный пакет, постоянное обучение