Заведующий складом / Начальник склада (производственное предприятие)

Мы — Рэди Робот (ООО «Рэди Робот»). С 2016 года переосмысливаем автоматизацию в России: от уникальных упаковочных решений выросли в технологический холдинг полного цикла.

Наши направления:

• READYCOBOT — коллаборативные роботы для сварки, паллетирования, обслуживания станков

• READYPACK — комплексная автоматизация финишной упаковки (УВЕЛКА, KFC, ЧЕПФА)

• READYFOODTECH — автоматизация общепита, включая первый в мире автоматизированный ресторан KFC

• READYSOFT — техзрение, ИИ, промышленные интерфейсы

Почему у нас интересно:

• Работа на стыке механики, электроники, робототехники и ИИ

• Собственное производство в Челябинске, проекты «под ключ» для лидеров рынка

В компании уже выстроены базовые складские процессы, проведена полная инвентаризация, внедряется адресное хранение и цифровой учет с использованием ТСД (терминалов сбора данных). Склад интегрирован с 1С (УНФ).

Важно: Склад находится непосредственно в производственном корпусе. Условия работы — комфортные, температурный режим соблюдается круглый год.

Суть позиции

Мы ищем человека, который возьмет на себя полную ответственность за складской блок. В этой роли предстоит:

• Участвовать во всех складских операциях: приемка, распаковка, маркировка, размещение, комплектация, упаковка, выдача, погрузка;

• Одновременно с этим — систематизировать, контролировать и совершенствовать процессы.

Наша цель: чтобы через полгода склад работал как часы — четко, без сбоев, с постоянным контролем и улучшением системы со стороны заведующего.

Важно: Решение о найме помощника на склад (комплектовщика) уже принято. Сейчас обсуждается, кто именно это будет — мы готовы обсуждать этот вопрос с кандидатом, учитывая его видение загрузки и потребностей склада.

Что уже есть (фундамент)

• Выстроенные процессы приемки, комплектации, упаковки, выдачи и возвратов;

• Внедренная 1С (УНФ) для учета движений ТМЦ;

• Начато внедрение ТСД для перехода на безбумажный учет;

• Система адресного хранения;

• Планфикс, ЭДО.

Что предстоит сделать: поддерживать существующую систему, устранять узкие места, совершенствовать регламенты, полностью перевести учет на ТСД и обеспечить 100% точность остатков.

Основные задачи

1. Приемка покупной продукции — организация выгрузки, проверка документов и груза, распаковка, оприходование в 1С, маркировка и размещение ТМЦ на складе.

2. Поиск ТМЦ на складе — регистрация заявок, проверка в базе данных и фактического наличия, предоставление отчета.

3. Комплектация заказов — сборка заказов по заявкам, проведение перемещений в 1С, подготовка документов на выдачу.

4. Упаковка и отгрузка — упаковка готовой продукции и ТМЦ, маркировка, подготовка сопроводительных документов.

5. Выдача ТМЦ в производство и на сторону — выдача материалов, инструментов, СИЗ, заведение карточек учета.

6. Приемка инструмента и возвратов из производства — проверка по количеству и качеству, проведение перемещений в 1С, размещение на местах хранения.

7. Подбор и выдача спецодежды (СИЗ) — подбор комплекта, заведение карточки СИЗ на сотрудника, выдача за подписью.

8. Инвентаризация — проведение плановых и внеплановых инвентаризаций, ввод данных в 1С, устранение расхождений.

9. Оптимизация складских процессов — постоянный аудит регламентов, внедрение улучшений, полный перевод учета на ТСД, работа с проблемными местами.

Требования к кандидату

Обязательные:

• Опыт работы на складе от 3 лет, из которых не менее 2-х — в производственной компании;

• Опыт управления персоналом (от 1 человека) — постановка задач, контроль, обучение;

• Уверенное владение 1С (УНФ или аналоги) — проведение документов, перемещений, оприходование, инвентаризация;

• Понимание принципов адресного хранения, зонирования, складской логистики.

Желательные:

• Опыт работы с ТСД (терминалами сбора данных) и штрих-кодированием;

• Опыт внедрения или реорганизации складского учета;

• Навыки оптимизации процессов и написания регламентов.

Личные качества:

• Системное мышление и аналитический склад ума;

• Ответственность, инициативность, самостоятельность;

• Коммуникабельность — ежедневное взаимодействие с производством, снабжением, проектным офисом, бухгалтерией;

• Готовность работать в режиме постоянного совершенствования системы.

Что мы предлагаем

• Заработная плата: 70 000 руб. (оклад, на руки) + квартальная премия до 60 000 руб. (по итогам оценки эффективности: точность учета, соблюдение сроков, отсутствие претензий от производства);

• Оформление: Полностью по ТК РФ с первого дня (больничные, отпуска, соцпакет);

• График: 5/2, с 9:00 до 18:00;

• Место работы: Теплый склад на территории производственного комплекса;

• Ресурсы: 1С, ТСД, адресное хранение, полная поддержка ваших инициатив по оптимизации.

Приглашаем к диалогу специалистов, готовых взять на себя ответственность за складской блок, поддерживать и совершенствовать уже выстроенную систему. Присылайте резюме — будем рады обсудить ваши идеи по автоматизации и оптимизации на личной встрече.