Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер

Приглашаем в нашу команду специалиста по кадрам! И не просто специалиста, а человека который будет "охотиться за талантами" и вместе с собственником выстраивать систему адаптации/поддержки/развития сотрудников.

Обязанности:

• Проведение телефонного интервью с кандидатами;
• Приглашение кандидатов на собеседование;
• Размещение объявлений о вакансиях;
• Работа с текущими сотрудниками;
• Разработка систем не материальной мотивации;
• Выстраивание внутренних коммуникаций.

Требования:

• Грамотная устная и письменная речь, умение ясно выражать свои мысли;
• Умение работать с большими объёмами информации;
• Инициативность, работоспособность, ответственность, стрессоустойчивость.

Особенности подхода к работе:

• Проводить бережные, но глубокие собеседования. Узнавать не только про опыт, но и про ценности, страхи, мечты.

• Помогать кандидату сделать выбор в пользу нашей компании. Вы не просто «отправляете резюме руководителю», вы продаёте нашу миссию.

• Развитая эмпатия: чувствовать настроение и мотивацию кандидата/сотрудника

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ;

• Заработная плата выплачивается точно в срок, два раза в месяц;

• График работы 5 дней в неделю, сб. и вс. — выходные дни;

• Современный удобный офис в Автозаводском районе, парковка;

• Привлекательная система мотивации;

• Молодая команда;

• Лояльное руководство;

• Обучение и наставничество,

• Работа в тандеме с руководителями;

Если у тебя нет опыта, но ты считаешь, что идеально подходишь, то напиши об этом в сопроводительном письме.