Директор Департамента продаж

КОМПАНИЯ "АВТО-КОМПОНЕНТ" - ведущий поставщик запчастей и авто-услуг на территории Северо-западного округа.

• Деятельность ведется с 1994 года.
• Численность персонала - 450 человек
• Крупный логистический центр - складские площади 6000 кв.м., собственный автопарк
• Около 2000 постоянных клиентов.
• КОМПАНИЯ "АВТО-КОМПОНЕНТ" - гарантия стабильности и безопасности для каждого сотрудника!

Вы нам подходите если:

• Имеете опыт управления В2В-продаж не менее 3х лет(автозапчасти будут преимуществом);
• Имеете опыт управления дистрибуционной сетью продаж;
• Любите продажи и умеете развивать отношения с постоянными клиентами;
• Знаете теорию и практику организации и ведения В2В-продаж;
• Не боитесь и умеете устанавливать взаимоотношения с лицами, принимающими решения в средних и крупных компаниях;
• Умеете руководить отделом, ставить задачи и контролировать их исполнение;
• Умеете анализировать большие объемы информации;
• Хотите внедрять новое;
• Хотите работать и много зарабатывать для себя и Компании.

• Управлять отделом продаж;
• С поддержкой руководства внедрять инструменты продаж;
• Администрировать процессы продаж новым и постоянным клиентам;
• Контролировать интенсивность нагрузки и работы менеджеров;
• Формировать и контролировать выполнение планов входа к новым клиентам;
• Сводить ежедневные и ежемесячные отчеты;
• Контролировать исполнение регламентов;
• Оценивать работу менеджеров по чек-листам;
• Контролировать качество ведения CRM;
• Участвовать в программах адаптации новых менеджеров и в обучении текущих менеджеров;
• Проводить ежедневные, еженедельные и ежемесячные совещания;
• Участвовать в выездах к крупным клиентам для переговоров и оценки работы менеджеров;
• До 20% времени самостоятельно осуществлять продажи ключевым клиентам.

• Заработная плата от 200 000 руб. при выполнении плана, окончательные договоренности — по результатам собеседования; при перевыполнении планов потолка нет + годовой бонус (за выполнение плана)
• Короткие командировки на завод и к клиентам не чаще двух раз в месяц;
• График работы с 9.00 до 17.30, 5/2, пятница - с 9.00 до 17.00;
• Оформление по ТК РФ;
• Льготное или бесплатное ДМС;
• Подарки детям и сотрудникам на Новый год;
• Возможна помощь работодателя при получении банковского кредита/ипотеки;
• Скидки на товары и услуги Компании;
• Выделенная охраняемая парковка для автомобилей сотрудников;
• Каждую пятницу - фрукты бесплатно;
• Компенсация расходов на фитнес.