Рекрутер (проектная работа / фриланс)

• Вести полный цикл подбора персонала по закрепленным вакансиям
• Самостоятельно осуществлять поиск кандидатов через HH.ru, LinkedIn, Telegram, рекомендации и другие каналы
• Проводить первичные интервью и оценку кандидатов
• Формировать и сопровождать воронку подбора
• Представлять кандидатов нанимающим менеджерам
• Сопровождать кандидатов до выхода на работу
• Поддерживать высокий уровень коммуникации с заказчиком и кандидатами

• Опыт работы в подборе персонала от 4-х лет
• Успешный опыт закрытия точечных вакансий различного уровня
• Умение глубоко погружаться в специфику бизнеса и задач заказчика, выявлять реальные требования к позиции и формировать качественный профиль кандидата
• Отличные навыки сорсинга и прямого поиска
• Умение самостоятельно организовывать свою работу
• Ответственность за результат и соблюдение сроков
• Развитые коммуникативные навыки

Будет преимуществом:

• Опыт работы в кадровом агентстве
• Опыт подбора специалистов в e-commerce, retail, digital, IT, маркетинг, продажи, логистику и офисные функции

Мы предлагаем:

• Полностью удаленный формат сотрудничества
• Свободный график работы
• Оплата за результат: успешное закрытие вакансии
• Регулярный поток вакансий различного уровня
• Предоставляем доступ к HH.ru и другим необходимым ресурсам для поиска кандидатов
• Оперативную обратную связь по кандидатам и прозрачное взаимодействие с заказчиками
• Возможность долгосрочного сотрудничества и увеличения количества вакансий в работе