Backend Lead

Описание вакансии

универсальная платформа для передовых решений в сфере казино по модели White Label, ставок на спорт (sportsbook) и B2B-агрегации. Наша компания построена на принципах доверия, масштабируемости и соответствия нормативным требованиям. Мы предоставляем широкий спектр игровых и платежных решений для международных рынков. По мере роста компании мы активно усиливаем наше платежное и финтех-направление. Сейчас мы ищем опытного Python Tech Lead / Backend Lead, который сможет взять на себя полную ответственность за бэкенд-разработку, технические решения и поставку задач командой (team delivery) в сложной платежной экосистеме.

О проекте

Мы ищем Python Tech Lead / Backend Lead для руководства бэкенд-разработкой наших платежных продуктов. Проект охватывает обработку платежей, интеграцию с платежными провайдерами, управление мерчантами и кошельками, потоки транзакций, балансы, контроль рисков, отчетность и внутренние инструменты бэк-офиса.

Наш технологический стек: Python, Django, PostgreSQL, MongoDB, RabbitMQ, Redis.
Специфика роли: Позиция сочетает в себе практическую бэкенд-разработку (hands-on), проектирование архитектуры, техническое лидерство и тесное взаимодействие с продуктовыми, QA- и бизнес-командами.

⚠️ Обязателен опыт в FinTech / Payments
Мы ищем кандидатов исключительно с опытом в финтехе или платежах, особенно в компаниях, связанных с:

EMI-лицензиями (электронные деньги)
Платежными фасилитаторами (PayFac)
Платежными шлюзами / сервис-провайдерами (PSP)
Эквайрингом
Платежными организациями (Payment institutions)
Процессингом банковских карт

Идеальный кандидат должен разбираться не только в бэкенде, но и в логике платежных продуктов: транзакции, провайдеры, мерчанты, кошельки, балансы, взаиморасчеты (settlements), комиссии, лимиты и операционные риски.

Чем вы будете заниматься:

Руководить бэкенд-разработкой платежных продуктов.
Принимать архитектурные и технические решения.
Проектировать масштабируемые бэкенд-решения для сложных платежных сценариев.
Отвечать за качество бэкенд-кода и своевременную поставку задач.
Координировать работу разработчиков и помогать с декомпозицией задач.
Проводить код-ревью и оценивать технические решения.
Участвовать в интеграциях с провайдерами и платежными методами.
Работать над обработкой транзакций, балансами, лимитами, контролем рисков, отчетностью и функционалом бэк-офиса.
Мониторить стабильность и производительность продакшена.
Выявлять технические риски и предлагать улучшения.
Плотно взаимодействовать с Product, QA и бизнес-заказчиками.
Гарантировать надежность, поддерживаемость и масштабируемость создаваемых решений.

Наш идеальный кандидат обладает:

Опытом коммерческой бэкенд-разработки от 7+ лет.
Сильным практическим опытом работы с Python 3.x и Django.
Подтвержденным опытом работы в роли Tech Lead / Backend Lead / Lead Developer.
Опытом управления или координации работы бэкенд-разработчиков.
Глубоким опытом проектирования и разработки сложных высоконагруженных бэкенд-систем.
Пониманием транзакционной целостности, паттернов идемпотентности и предотвращения состояний гонки (race conditions).
Глубоким пониманием системной архитектуры, интеграций, распределенных систем, очередей и асинхронной обработки, баз данных и консистентности данных, а также оптимизации производительности.
Опытом работы с PostgreSQL, RabbitMQ / Redis (или аналогичными инструментами).
Опытом работы с системами мониторинга и observability (Prometheus, Grafana, ELK или аналогами).
Практическая вовлеченность (hands-on) на старте: около 50–60% времени (написание кода, архитектура, код-ревью и принятие технических решений).
Умением проводить ревью кода, направлять разработчиков и поддерживать инженерные стандарты.
Способностью декомпозировать сложные бизнес-требования в понятные технические задачи.
Высоким уровнем личной ответственности, самостоятельности и инициативности.
Свободным русским языком (Fluent) и английским языком на уровне Intermediate+.

Будет плюсом:

Опыт работы с MongoDB или другими NoSQL базами данных.
Опыт работы с микросервисной или модульной архитектурой.
Опыт интеграции платежных провайдеров.
Опыт работы с реконсиляцией (сверкой), взаиморасчетами, комиссиями, холдами (rolling reserves), чарджбэками и возвратами.
Опыт работы с системами управления рисками (антифрод и т.д.).
Опыт работы с платежами в сфере iGaming.
Опыт создания внутренних систем бэк-офиса.
Опыт менторинга и развития разработчиков.
Понимание требований стандарта PCI DSS и их влияния на платежные системы.

Что мы предлагаем:

Полностью удаленную работу из любой точки мира.
Гибкий рабочий график.
Конкурентоспособную заработную плату.
28 оплачиваемых дней отпуска в год.
3 оплачиваемых дня больничного в год без предоставления медицинской справки.
Дополнительные дни отпуска за выслугу лет (Seniority leave).
Выходной в день рождения.
Реальные карьерные возможности и профессиональный рост.
Международную команду.
Возможность напрямую влиять на архитектуру и техническое развитие растущего платежного продукта.

Этапы отбора:

Вводный созвон (Introductory call)
Интервью с нанимающим менеджером (Hiring manager interview)
Техническое интервью (Technical interview)
Техническое задание / Обсуждение архитектуры (Technical assignment / Architecture discussion)
Проверка рекомендаций (Reference check)
Предложение о работе (Offer)

Посмотреть контакты работодателя