Начальник отдела операционной эффективности

Зоны ответственности и рабочие задачи:

• Анализ и оптимизация бизнес-процессов. Внедрение методологий бережливого производства и других инструментов для повышения эффективности. Автоматизация рутинных операций, в целях сокращение времени выполнения задач.
• Стандартизация и формализация рабочих процедур. Внедрение единых стандартов работы, регламентов и процедур.
• Внедрение систем управления и мониторинга. Использование ERP-систем, дашбордов с KPI для отслеживания состояния бизнеса в режиме реального времени.
• Управление рисками и обеспечение устойчивости процессов. Заблаговременное выявление потенциальных проблем, разработка планов действий на случай непредвиденных обстоятельств.
• Координация межфункциональной работы. Обеспечение синхронизации действий между отделами (производством, логистикой, продажами, HR и др.) для достижения общих целей.
• Управление изменениями. Сопровождение трансформаций в компании, поддержка адаптации сотрудников при внедрении новых технологий или изменении бизнес-модели.

Квалификация успешного кандидата:

• Стратегическое и критическое мышление. Видение перспектив развития и планирование.
• Аналитические способности. Работа с большими объёмами данных, принятие решений на основе фактов.
• Коммуникативные навыки. Эффективное взаимодействие с топ-менеджментом и операционным персоналом.
• Техническая грамотность. Понимание IT-инструментов и процессов цифровой трансформации.

Наше предложение:

• Место работы: г. Иркутск, Бульвар Гагарина 6/1
• График работы: 5\2;
• Уровень дохода обсуждаем с успешным кандидатом по результату интервью;
• Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели;
• Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за лучную эффективность;
• Дружный коллектив, профессиональный и уважающий руководитель, программы обучения, повышения квалификации, развития карьеры.