Наш идеальный кандидат - это cпециалист с техническим бэкграундом в Backend-разработке.
Помимо технических навыков, мы ожидаем, что наш будущий сотрудник будет иметь опыт в аналогичной роли и уверенно взаимодействовать с людьми из различных профессиональных сфер.
Обязанности:
- Постановка и контроль исполнения задач и проектов;
- Координация проектных команд в лице: бизнес-заказчиков, аналитиков, дизайнеров, разработчиков и тестировщиков;
- Ответственность за проекты на всех стадиях: от сбора требований, проектирования, передачи в разработку до запуска и поддержки.
Наши ожидания по hard-скиллам:
- Опыт работы в продуктовых IT-компаниях;
- Понимание сути этапов жизненного цикла разработки ПО;
- Понимание особенностей проектирования сервисов и знание технологий, применяющихся при их разработке;
- Владение методологиями Kanban и Scrum;
- Опыт веб-разработки.
Наши ожидания по soft-скиллам:
- Понимание разницы между задачами и процессами и умение расставлять приоритеты;
- Умение выныривать из операционки и смотреть на проект в целом, видеть системные недочеты и самостоятельно предлагать пути их устранения;
- Умение генерировать, собирать и доносить фидбек по процессам, оргструктуре и продукту, в том числе и до топ-менеджмента и отстаивать свою позицию;
- Умение быстро реагировать и фиксить баги в коммуникациях и процессах;
- Желание работать в живом строящемся проекте и активно участвовать в его совершенствовании;
- Высокий уровень гибкости. Мы не корпорация и отсиживаться на отлаженных годами механизмах и инструкциях не получится;
- Многозадачность и стрессоустойчивость;
- Способность самостоятельно принимать решения, готовность лично закрывать "горящие" проблемы проекта.
Будет плюсом:
- Понимание того как работает бэкенд;
- Творческий подход к решению нестандартных задач.
Этапы общения с нами:
- Интервью с HR-cпециалистом;
- Техническое интервью c Product Owner;
- Финальное интервью с командой проекта.
Условия:
- Офисный формат работы, гибкое начало рабочего дня;
- Работа в идеальном климате с видом на Средиземное море;
- Трудоустраиваем официально и оформляем ВНЖ как для вас, так и для членов семьи;
- 22 рабочих дня отпуска и возможность время от времени работать в удаленном формате;
- Полностью оплачиваем ваш переезд;
- Медицинская страховка и для вас, и для семьи;
- Обеды из трех ресторанов за счет компании, компенсация фитнеса, курсы английского и греческого в офисе.