Преподаватель/Доцент/Профессор (кафедра управления и технологий в туризме и рекреации)

Сочинский государственный университет приглашает в нашу команду компетентных, энергичных и мотивированных сотрудников.

Сейчас мы находимся в поиске старшего преподавателя, доцента, профессора

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Стабильный и прозрачный доход.
• Комфортное рабочее место в центральном районе города Сочи.
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом.

ВАШИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЗАДАЧИ:

Разработка учебных курсов:

• Создание рабочих программ дисциплин в соответствии с образовательными стандартами.
• Разработка лекционных материалов, презентаций, методических пособий.
• Использование современных педагогических технологий (смешанное обучение, проектный метод).
• Разработка фонда оценочных средств: экзаменационных билетов, тестов, в том числе для электронного тестирования, контрольных работ, тем для рефератов и курсовых работ.
• Руководство курсовыми работами и проектами, дипломными работами (ВКР).
• Участие в разработке и совершенствовании основных образовательных программ и программ дополнительного профессионального образования.
• Написание и публикация учебников и учебных пособий.

Проведение собственных научных исследований:

• Участие в научных грантах, НИР, конкурсах (в качестве исполнителя или руководителя).
• Публикация результатов исследований в виде статей ВАК категорий К1 и К2.
• Выступления с докладами на российских и международных конференциях, симпозиумах, семинарах.
• Руководство научной работой студентов (подготовка их к участию в конференциях, публикациям).
• Руководство аспирантами и соискателями ученой степени кандидата или доктора наук
• Выполнение хоздоговорных научно-исследовательских работ для предприятий и организаций.

Воспитательная работа со студентами:

• Кураторство академических групп.
• Профориентационная работа: участие в днях открытых дверей, организация олимпиад и конкурсов по профилю преподаваемых дисциплин международного и всероссийского уровней, работа в профильных классах.

Ключевые компетенции и личные качества кандидата:

• Глубокие предметные знания в своей профессиональной и научной области.
• Навыки публичных выступлений и умение ясно излагать сложный материал.
• Педагогический такт и коммуникабельность.
• Высокая работоспособность и умение управлять временем (тайм-менеджмент).
• Критическое мышление и аналитические способности.
• Целеустремленность и готовность к постоянному самообразованию.
• Цифровые компетенции и грамотное применение ИИ в образовательном процессе.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее профильное образование;
• Научно-педагогический стаж от 3-х лет, наличие ученой степени кандидата/доктора наук;
• Наличие научных статей за последние 3 года;
• Навыки разработки учебно-методических материалов по дисциплинам/практикам;
• Повышение квалификации 1 раз в 3 года по профилю читаемых дисциплин
• Участие в научных грантах в качестве руководителя или исполнителя (будет преимуществом).

Прием на должность осуществляется через процедуру конкурсного отбора.