HR-generalist (КДП + подбор + адаптация)

Maytoni – современный и смелый немецкий бренд света. Ежедневно наши светильники сияют более чем в 50 странах мира!
Мы создаем интерьерные и уличные светильники для качественной повседневной жизни и реализуем самые яркие дизайн-идеи, чтобы освещать ценность каждого момента в настоящем.

Мы предлагаем вам целый ряд возможностей для развития карьеры, чтобы раскрыть ваш талант. Мы ценим ваш вклад в то, чтобы помочь миру быть ярче и готовы поддержать на каждом шагу, чтобы ваши профессиональные навыки сияли.

В настоящее время у нас открыта вакансия -HR-generalist в ОП г. Подольск

О роли

Вы — единая точка HR-поддержки на складе: ведёте кадровое делопроизводство, закрываете вакансии и отвечаете за то, чтобы каждый новый сотрудник быстро вошёл в ритм и почувствовал себя частью команды. Роль для тех, кто умеет работать и с документами, и с людьми — и понимает, что одно без другого не работает.

Что вы будете делать

Кадровое делопроизводство (~30% времени)

• Полный цикл КДП: приём, переводы, увольнения, отпуска, командировки, больничные
• Трудовые договоры, доп. соглашения, личные дела, табель учёта рабочего времени
• Воинский учёт, подготовка документов к проверкам
• Работа в КЭДО и HR-link, участие в автоматизации HR-процессов

Подбор персонала (~30% времени)

• Полный цикл найма на складские позиции: от снятия заявки до выхода кандидата
• Поиск через hh.ru, Авито, Telegram-каналы и локальные сообщества
• Проведение интервью, оценка кандидатов, сбор рекомендаций
• Аналитика рынка труда, отчётность по подбору

Адаптация новых сотрудников

• Организация и сопровождение адаптации новых сотрудников склада (от выхода до конца испытательного срока)
• Проведение welcome-встреч, знакомство с командой и рабочими процессами
• Контроль прохождения вводного обучения (курс «ДНК Maytoni», ЛМС)
• Сбор обратной связи от новичков и руководителей, выявление проблем на старте
• Поддержка наставников: помощь в организации процесса, контроль сроков

Корпоративная культура на складе

• Поддержание и развитие корпоративной культуры среди сотрудников склада
• Организация внутренних мероприятий: командные встречи, признание, небольшие активности
• Работа с системой нематериальной мотивации (Maytoni Coins, доски признания)
• Мониторинг вовлечённости и настроения команды, передача сигналов руководству
• Трансляция ценностей компании в повседневной работе с персоналом

Кого ищем

• Опыт ведения КДП в полном объёме — обязательно
• Опыт подбора персонала (складские, рабочие позиции — плюс)
• Опыт работы с адаптацией или корпоративной культурой — большой плюс
• Знание трудового законодательства, 1С ЗУП 8.3, MS Office
• Умение выстраивать доверительный контакт с линейным персоналом
• Многозадачность, организованность, высокие коммуникативные навыки

Условия:

• Корпоративный транспорт от ж/д ст. Подольск и Домодедово
• Оформление по ТК РФ с первого дня, полностью белая зарплата
• График 5/2, 09:00–18:00 (пятница до 17:00)
• Обучение через Корпоративный университет Maytoni
• Развитая корпоративная культура, международный бренд