Руководитель отдела маркетинга и рекламы

Strawberry House - это не просто компания по продаже клубники в шоколаде. Мы создаём культуру премиальных эмоциональных подарков и эстетики. Мы ищем сильного управленца («зелёного» по духу и системного по действиям), который возьмёт наши наработки, методологию и превратит их в прозрачную, окупаемую машину роста.

Твоя главная миссия:

Превратить маркетинг из набора гипотез в управляемую систему. Тебе не нужно «придумывать велосипед» - у нас есть глубокая база знаний. Твоя задача - внедрить её поэтапно, отладить процессы и обеспечить выполнение плана по выручке через управление цифрами.

Что ты будешь делать (Ключевые этапы):

Внедрение SOSTAC: Перейти к четкому планированию (Анализ → Цели → Стратегия → Тактика → Действие → Контроль).

Управление через РнП и метрики: Твой рабочий день начинается с отчёта План/Факт. В зоне твоего контроля: CAC, LTV, ROMI, стоимость квал-лида и доля возвратов.

«Контент-завода»: Организация системного производства высокоохватного контента (Reels, сторителлинг), который генерирует входящий поток внимания.

Проработка CJM и УТП: Ты будешь «голосом бренда», усиливая наши смыслы на каждом этапе пути клиента - от первого касания до повторной покупки.

Построение команды: Найм и управление подрядчиками/сотрудниками по методике STAR. Твоя задача - сделать так, чтобы каждый винтик системы давал результат.

R&D и Продукт: Совместно с производством внедрять новинки, которые создают WOW-эффект и повышают LTV.

Мы ищем тебя, если ты:

• Сильный менеджер, а не «рукоблуд»: Ты умеешь делегировать инструменты (трафик, дизайн), оставляя за собой смыслы и контроль.

• Data-Driven: Ты не веришь в «красивые охваты», ты веришь в окупаемость рекламных вложений.

• Системный игрок: Способен доводить длинные задачи до финала (например, внедрение сквозной аналитики или когортного анализа).

• Понимаешь премиум-сегмент: Знаешь, что мы продаём не ягоды, а решение задачи клиента (удивить, извиниться, произвести впечатление).

• Имеешь опыт: Ты уже управлял бюджетами от 500 млн/мес и строил отделы маркетинга с нуля или из хаоса.

Что мы предлагаем:

• Продукт, которым гордишься: Strawberry House - лидер в своей нише с огромным потенциалом масштабирования.

• Готовая методология: У нас собрана база регламентов, паспортов бренда и стратегий - тебе не придётся работать вслепую.

• Реальное влияние: Ты правая рука собственника в вопросах роста компании.

• Прозрачная мотивация: Твёрдый оклад + KPI, привязанный к объёму квал-лидов, удержанию целевого CAC и росту LTV.

Твой первый шаг:

Если ты готов взять на себя ответственность за систему и цифры - откликайся.