Специалист по обучению и развитию персонала

Обязанности:

Планирование обучения по периодам: актуализация обязательного обучения, формирование, согласование и утверждение потребностей в части обязательного и дополнительного обучения, бюджета на обучение персонала с учетом сценарных условий бизнес-планирования.

Организация и проведение обучения: направление персонала на очное и дистанционное обучение, учет пройденного обучения.

Оценка эффективности процесса обучения: сбор и анализ обратной связи со стороны работников и руководителей относительно результатов обучения персонала.

Проведение закупок услуг по повышению квалификации и обучению: формирование программы закупок, подготовка закупочной документации, экспертного заключения по результатам закупки.

Ведение договорной работы для заключения договоров возмездного оказания услуг по повышению квалификации и обучению.

Составление отчетности по направлению работы.

Работа с кадровым резервом: формирование и актуализация.

Требования:

• Образование высшее (экономическое, юридическое).
• Опыт работы по профилю должности обязательно.

• Ответственность, оперативность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации.

• Уверенный пользователь ПК обязательно.

Условия:

• Социальные гарантии и компенсации в соответствии с Коллективным договором Компании.
• Работа в филиале АО «РИР Энерго» - «Орловская генерация», Орловская область г. Орел, ул. Энергетиков, 6.
• График работы: 40-часовая (пятидневная) рабочая неделя с двумя выходными (суббота, воскресенье).
• Полная занятость, полный рабочий день