Контроль за соблюдением Трудового Кодекса Республики Казахстан и нормативных актов;
Проведение проверок условий труда и установка размера льгот за те или иные условия труда.
Предотвращение аварийных ситуаций;
Организация и проведение инструктажей различных видов: вводный, первичный, повторный, целевой, внеплановый.
Разработка и внедрение показателей, которые позволяют предприятию функционировать на нужном уровне, и не причинять при этом неудобств сотрудникам;
Проведение анализа состояния работников с елью уравнивания условий их деятельности на всех этапах производства;
Контроль за осуществлением установленных рекомендаций и соблюдением норм;
Оценка соответствия количества работников уровню нагрузки, изменения расписания в зависимости от наполненности штата;
Проведение инструктажей;
Организация изучение специалистами разных сфер производственных процессов с целью снижения затрат;
Отслеживание изменений расценок на деятельность сотрудников в соответствии с обновленными нормами трудового законодательства.
Требования:
Наличие знаний в области юридического регулирования охраны труда на производственных объектах того профиля, по которому специалист прошёл профессиональную подготовку;
Улучшать свои профессиональные навыки и изучать изменения в нормативных актах по своему направлению;
Уметь взаимодействовать с коллегами, руководством и проверяющими органами;
Сохранять спокойствие в сложных и экстренных ситуациях, логически мыслить и, при необходимости, действовать не только по инструкции, но и согласно сложившейся ситуации;
Владеть компьютером и оргтехникой на уровне уверенного пользователя;
Знать нюансы конкретного производства или этапа производственного процесса;
Чётко понимать инструкции, которые предусматривает специальность.
Условия:
Официальное трудоустройство
Интересные проекты
Достойная заработная плата (обсуждается при собеседовании)