Работодатель: Компания -эксперт в области технической диагностики, обеспечения промышленной безопасности
Обязанности:
Организация работы всего HR-контура — от подбора до построения систем мотивации и управления эффективностью
Управление командой 5+ сотрудников (подбор, адаптация, КДП)
HR-аналитика: текучесть, эффективность подбора, отчетность
Аналитика работы и развитие HR-процессов
Разработка систем мотивации и KPI
Контроль кадровых процессов и юридической корректности
Работа с организационной структурой и ФОТ
Требования:
Наличие лидерских качеств, с опытом управления HR-функцией
Навыки выстраивания всех процессов «с нуля» и оптимизировать существующие
Высшее образование
Опыт работы от 3 лет на аналогичной позиции
Знание трудового законодательства РФ
Практический опыт ведения КДП
Знание 1С: ЗУП 8.3, Битрикс24
Понимание функций HR (подбор, адаптация, развитие персонала)
Ориентация на результат
Условия:
Место работы: Москва, м. Петровско-Разумовская / Окружная
Оформление по ТК РФ с первого дня
График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00 выходные — суббота и воскресенье
Официальная заработная плата: 250 000 руб.
Дополнительно: KPI, премии, бонусы
Агентство КИТ Консалт
Москва
до 300000 RUR
Фонд капитального ремонта общего имущества многоквартирных домов
Москва
от 300000 RUR
ТрансМашХолдинг, Группа компаний
Москва
от 300000 RUR