Начальник отдела по тарифообразованию

Мы предлагаем Вам:

• работу в крупной ресурсоснабжающей организации города;
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, оплату труда, состоящую из фиксированной части + дополнительные бонусы (по результатам работы);
• уровень оплаты труда определяется по результатам собеседования;
• социальный пакет (ежегодный дополнительный отпуск, социальная поддержка, развитая система нематериальной мотивации, предоставление путевок в детские оздоровительные лагеря в период летних каникул, предоставление корпоративной мобильной связи и т.д.)

От Вас потребуется:

• обеспечение руководства при формировании тарифных заявок на регулируемые ресурсы;
• осуществление взаимодействия с региональными и федеральными органами государственного регулирования цен (тарифов);
• контроль и координация формирования тарифных предложений об установлении цен (тарифов) на регулируемые ресурсы;
• разработка нормативной и методической документации, регламентирующую процессы тарифного регулирования ресурсов и тарифную политику Общества;
• проведение анализа исполнения тарифов, финансовых результатов по видам деятельности Общества;
• осуществление анализа финансово-хозяйственной деятельности Общества на предмет соответствия тарифному решению;
• подготовка необходимой аналитической информации, отчетов, справок;
• участие в процессах автоматизации управленческого учета.

Ваши преимущества:

• высшее экономическое образование;
• подтвержденный релевантный опыт работы от 3-х лет в ресурсоснабжающих организациях;
• инициативность и способность прорабатывать все варианты и предлагать взвешенные решения;
• обладание навыками корпоративного управления; лидерские и коммуникативные качества; высокий уровень ведения деловой коммуникации;
• отличные навыки экономического прогнозирования и планирования, анализ экономической эффективности;
• знание основ бухгалтерского учета и бюджетирования.