Главный экономист по труду (планирование и отчетность)

Санкт-Петербург, Выборгская набережная, 49

Метро: Выборгская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Подготовка приказов на выплату премий, надбавок, доплат, ввод с систему 1С ЗУП. Контроль правильности начислений.
Участие в разработке систем премирования, подготовка аналитических данных, тестирование расчетов по новым видам премирования.
Участие в планировании численности и затрат на персонал. Анализ использования численности, ФЗП и среднемесячной заработной платы.
Планирование / корректировка БДДС на год и помесячно
Подготовка, анализ ежемесячной отчетности по труду и заработной плате (ФОТ, ССЧ, взносы), подготовка отчетов по запросам Холдинга и руководства Общества, участие в подготовке презентационных материалов.
Консультирование работников обособленных подразделений по курируемым направлениям деятельности.
Автоматизация отчетности, справочников по направлению деятельности.
Участие в разработке и актуализации ЛНА по оплате труда
Участие в проектах Управления по работе с персоналом

Требования:

Знание основ планирования затрат по ФОТ
Умение составлять отчетность по численности и фонду заработной платы, проводить анализ перерасхода ФОТ и численности
Наличие навыков и опыта расчета премий
Уверенный пользователь Excel, 1С ЗУП 3.1, 1С СЭД

Условия:

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
Пятидневная рабочая неделя с 9:00-18.00, офисный формат работы;
Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
Корпоративное обучение и возможность карьерного роста и развития в периметре компании.

Посмотреть контакты работодателя