Выполнение, управление, регистрация и администрирование запросов на контрактные услуги.
Управление, разработка и подготовка тендерных контрактных документов, планов и стратегий на основе сформированных контрактных требований, предоставление регулярных отчетов о статусе всех контрактных работ.
Профессиональная сервисная поддержка при подготовке и оценке тендерных предложений, проведение переговоров с участниками тендера.
Выполнение функции единого контактного лица для ведения переписки с подрядчиками, подготовки контрактной документации, подготовки писем о заключении / не заключении контрактов с контрагентами, закрытие контрактов.
Администрирование контрактов и сопутствующих систем данных, отчетности.
Мониторинг и административная поддержка по контрактным вопросам в части соблюдения требований регулирующих органов, жалоб, споров, выставления счетов и порядка платежей, переписки, выставления счетов за предыдущие периоды, налогов, страхования, ответственности, гарантий возмещения убытков, долговых обязательств и удержаний.
Требования:
Высшее образование, предпочтительно в области экономики, юриспруденции, финансах, бизнес-администрирования, инженерно-технической области.
Опыт работы в области администрирования контрактов или управления контрактами: над формированием контрактов, разработка объемов работ, анализ коммерческих, тендерных предложений, контроль и ведение работы поставщиков и подрядчиков.
Опыт в качестве специалиста по подготовке договоров и / или администратора контрактов в крупной международной организации или в горнодобывающей отрасли, инфраструктуре будет вашим преимуществом.
Уровень устного и письменного английского и русского языков, достаточного для деловой коммуникации.
Опыт и знание процессов ведения и осуществления работ по привлечению средних и крупных подрядов на рынке (запросы КП/ приглашения к участию в тендере/запросы о предоставлении информации).
Опыт в оценке тендерных предложений на предмет их соответствия требованиям запросу контрактного предложения и в подготовке тендерных таблиц для сравнения и оценки.
Условия:
Срочный трудовой договор на время декретного отпуска основного сотрудника.
Режим работы: 5/2, полностью офисный формат.
Конкурентоспособная заработная плата и льготы.
Добровольное мед. страхование на сотрудника и 2-х членов семьи.