Для российской консалтинговой компании с государственным участием, с географической распределенностью по всей России подбираем - Консультанта по Бережливому производству в Социальной сфере.
О проекте - Национальный проект «Производительность труда» работает для повышения конкурентоспособности российских товаров и услуг, создавая культуру высокой производительности и эффективности среди работников организаций в каждом регионе России.
Обязанности:
Анализ деятельности организации с целью определения ключевых направлений/процессов, имеющих наибольшее потенциал и влияние на производительность труда в организации, ее финансовые показатели и другие метрики эффективности работы организации
Организация работы рабочей группы проекта, анкетирование клиентов и участников процесса, кросс-функциональное картирование, анализ текущего состояния процесса, выявление потерь/проблем в процессах организации, формирование и защита целевых показателей проекта, разработка мероприятий по устранению потерь, разработка целевого состояния процесса, защита промежуточных и итоговых результатов проектов, формирование бизнес-требований для автоматизации и т.д.;
Результативное использование инструментов бережливого производства для повышения производительности труда в организации;
Выявление и тиражирование лучших практик роста производительности труда в организациях, повышение качества предоставления услуг, улучшения комфортности среды, повышения удовлетворённости получателей услуг;
Вовлечение сотрудников учреждений в процесс изменений.
Взаимодействие с федеральными, региональными и муниципальными органами власти субъектов РФ;
Формирование презентаций, итоговых документов и отчетных материалов;
Формирование методических рекомендаций, описывающих методику реализации проектов по улучшениям, методику внедрения инструментов повышения производительности труда.
Описание алгоритма внедрения лучших практик, для возможности тиражирования с организации в которой ЛП внедрены на другие организации
Высшее образование.
Опыт работы не менее 3 - лет на позиции руководителя проектов по оптимизации процессов, направленных на улучшение рост производительности труда, повышение прибыли организации, повышение удовлетворенности внешних и внутренних клиентов, повышение комфортности среды
Знание и опыт успешного применения методов/инструментов бережливого производства и других инструментов повышения производительности труда, в т.ч. кросс-функциональное картирование процессов (а также других способов описания бизнес-процессов), диаграмму спагетти, матрицу компетенций, производственный анализ (анализ показателей процесса), 5С в офисе, методы поиска первопричин и решения проблем и др.;
Знание основных и вспомогательных бизнес-процессов в учреждениях социальной сферы;
Знание и опыт реализации направлений повышения организационной эффективности: сокращение количества уровней управления, передача части функций на аутсорсинг, оптимизация штатной численности до целевого уровня, определяемого моделью численности, расширение зон ответственности, централизация функций и т.д.
Опыт управления и реализации проектов различной сложности;
Профессиональный уровень владения Excel, PowerPoint, Visio
Способность анализировать большое количество исходных данных, в т.ч с помощью Excel
Способность быстро и наглядно визуализировать процессы, различные виды данных и результатов проекта, в т.ч при помощи PowerPoint и Visio.
Готовность выстраивать процессы направленные на повышение удовлетворённости клиента и повышение производительности труда учреждений;
Способность выстраивать эффективные коммуникации с руководителями и сотрудниками учреждений;
Работа с сопротивлением сотрудников и руководителей организаций, внедряющимся изменениям;
Умение сохранять устойчивость в стрессовых ситуациях;
Лидерские качества для управления командой проекта;
Высокий уровень самостоятельности в принятии решений и самодисциплины;
Способность нести ответственность за результат.
Условия:
Екатеринбург
до 300000 RUR
Екатеринбург
до 300000 RUR
Екатеринбург
до 300000 RUR
Екатеринбург
до 209000 RUR