Специалист отдела ипотечного кредитования

Требования:

• Высшее образование по специальности: финансы, банковское дело, маркетинг или экономика.
• Опыт работы не менее 1 года в банковской сфере или финансовом секторе.
• Знание ипотечных продуктов и процессов ипотечного кредитования.
• Понимание порядка оформления договоров долевого участия и сопутствующей документации.
• Знание законодательных и нормативных актов в сфере строительства и недвижимости РК.
• Уверенный пользователь MS Office, Outlook, WhatsApp, 1С: Документооборот.
• Навыки ведения деловой переписки и взаимодействия с партнерами.
• Понимание рынка недвижимости, банковских продуктов и клиентского сервиса.
• Ответственность, исполнительность, внимательность к деталям и высокая организованность.
• Навыки коммуникации, обучения сотрудников и работы с большим объемом документации.

Обязанности:

• Сопровождение ипотечных сделок клиентов и консультирование по банковским продуктам.
• Взаимодействие с банками-партнерами, страховыми и финансовыми организациями.
• Контроль своевременной передачи документов партнерам и клиентам.
• Подготовка и предоставление учредительных и сопроводительных документов по объектам.
• Консультирование отдела продаж по ипотечным программам и сложным кейсам.
• Организация и проведение обучений для сотрудников по ипотечным продуктам банков.
• Поддержание и развитие партнерских отношений с банками и финансовыми организациями.
• Согласование договоров, соглашений и сопровождение партнерских проектов.
• Участие в достижении плановых показателей и стратегических целей департамента продаж.
• Соблюдение внутренних регламентов, стандартов сервиса, требований информационной безопасности и охраны труда.

Мы предлагаем:

• Международный опыт и современные стандарты качества.

• Динамичную корпоративную культуру, ориентированную на инициативу и результат.

• Работу в сильном бренде - лидере рынка недвижимости.

• Высокий NPS: доверие сотрудников и клиентов - наша ключевая ценность.

• Пятидневную рабочую неделю

• Конкурентоспособную заработную плату.

• Продуманный социальный пакет от крупнейшего строительного холдинга Казахстана (корпоративное обучение и развитие, кафетерий льгот, ДМС).

Откликайтесь на вакансию и станьте частью команды лидера рынка. Обязательным этапом является онлайн-интервью на платформе!