Руководитель проекта по оптимизации (бережливые технологии в соцсфере)

• Внедрение инструментов Бережливого производства для повышения эффективности учреждений социальной сферы;
• Реализация полного цикл по изменениям кросс-функциональных процессов – от проблематизации до контроля внедрения;
• Заниматься проектированием и описанием процессов совместно с проектной командой;
• Контролировать ход проектов, драйвить рабочие группы;
• Заниматься подготовкой материалов по проектам в зоне ответственности.

• Высшее образование (юридическое, соц работа, образование, медицина);
• Способность выстраивать эффективные коммуникации с организациями, органами власти, смежными подразделениями;
• Способность много учиться и быстро переключаться;
• Способность нести ответственность за результат, в том числе командный;
• Опыт работы не менее 1-го года на позиции руководителя;
• Продвинутый пользователь ПК (Win10, MS Word, MS Excel) и орг.техники;
• Грамотная устная и письменная речь.

Еще чуть-чуть требований для того, чтобы мы выбрали именно Вас:

• Проектный менеджер с опытом работы с изменениями процессов в учреждениях, осуществляющих деятельность в области образования, здравоохранения, социальной защиты, занятости населения, культуры, физической культуры и спорта.
• Знание и опыт успешного применения методов и инструментов бережливого производства (SMED, Диаграмма: Ямазуми, спагетти; картирование потоков и процессов, матрица компетенций, 5С, 5 почему, 4W2H, производственный анализ, Канбан, ППУ) - очень желательно!
• Опыт выстраивания бизнес-процессов, направленных на эффективность и повышение производительности труда.

Если очень хочешь работать, а из списка доп. требований, только мечты, то обучение, стажировка и сертификация даст тебе знания для выполнения нужных стране задач.

Условия:

Скучно не будет — работаем с интересными и уникальными проектами!

• Оформление по ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата;
• Квартальные премии по результатам работы;
• Корпоративная библиотека;
• Бесплатное обучение;
• Работа в команде экспертов, решающих задачи государственного уровня;
• Командировки;
• Профессиональное развитие в сфере бережливого производства;
• Возможность получить уникальный опыт реализации проектов в разных организациях и процессах.
• Разъездной характер работы;
• Возможность получить уникальный опыт реализации проектов в разных организациях и процессах.