Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

- Обработка входящих откликов.

- Проведение холодного поиска кандидатов.

- Взаимодействие с кандидатами на всех этапах подбора.

Требования:

- Опыт работы в подборе персонала.

- Отличные коммуникативные навыки.

Мы предлагаем:

- Оклад + процент от успешных трудоустройств. (потолка нет)

- Работа в дружной и поддерживающей команде.

Если вы готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие компании, ждем ваше резюме!