Менеджер по развитию фармацевтических рынков региона СНГ

Что вы будете делать:

• Выстраивать отношения с ключевыми контрагентами, чтобы расширять обеспечение пациентов препаратами компании. Это не просто переговоры, а именно про построение партнерства, где каждая сторона понимает свою ответственность перед конечным потребителем;
• Разрабатывать стратегию роста и управлять продажами партнеров-дистрибьюторов, тем самым увеличивая доступность наших госпитальных препаратов в регионах СНГ. Вы согласуете планы с контрагентами, контролируете их исполнение, и каждый согласованный пункт приближает к главной цели: больше пациентов получают нужное лечение;
• Формировать и контролировать планы отгрузок, чтобы связка производство-контрагент работала эффективно: нет простоя на складах, а значит ЛПУ вовремя получают препараты для пациентов;
• Вести документооборот и согласовывать условия сотрудничества, чтобы все было прозрачно и честно. Доп.соглашения, акты, отчеты – за сухими строчками стоит гарантия: контрагенты выполняют обязательства, а пациенты получают препараты в нужном объеме и в срок.

Эта работа для тех, кто:

• Готов к работе с несколькими часовыми поясами и спецификой деловой среды разных стран. Здесь важно уметь договариваться и не пасовать перед сложными переговорами;
• Уже имеет аналогичный опыт работы в коммерческом сегменте фарм индустрии – дистрибьюция, опыт управления контрагентами на международном рынке. Понимать разницу в регуляторных требованиях между Россией и другими странами, знать ключевых игроков на этих рынках – вот, что необходимо данному сотруднику;
• Не боится бюрократии, но умеет в ней ориентироваться – в фарме документооборот не формальность, а необходимость;
• Видит в цифрах не просто KPI, а влияние на реальные жизни людей – для тысячи пациентов.

Условия и бенефиты: