HR / Рекрутер / Начинающий специалист

HR / Рекрутер / Начинающий специалист

Компания: ЯРАБОТА
Локация: г. Минск, ул. Тимирязева, 65А
Формат работы: офис
График: 5/2, с 09:00 до 18:00
Оформление: ГПХ

О работе

Компания ЯРАБОТА приглашает в команду рекрутера на прозвон резюме.

Работа связана с подбором сотрудников на вакансии федеральной сети ВкусВилл. Основная задача — открывать резюме кандидатов на HH.ru, связываться с людьми, которые находятся в активном поиске работы, предлагать актуальные вакансии, презентовать условия и доводить заинтересованных кандидатов до следующего этапа.

Вакансии простые и понятные — в основном это комплектовщики (с хорошими условиями труда). Опыт работы кандидатам не требуется: всему обучают на месте. У вакансий хорошая заработная плата, удобные графики и быстрый цикл трудоустройства, поэтому кандидаты часто соглашаются на дальнейший контакт.

Цикл работы очень быстрый: сегодня кандидата записали на собеседование — уже завтра он может быть трудоустроен.

Это активная работа для тех, кто хочет зарабатывать больше за счёт результата.

Что нужно делать

— Открывать и обрабатывать резюме кандидатов на HH.ru
— Связываться с кандидатами, которые находятся в активном поиске работы
— Предлагать актуальные вакансии комплектовщиков и сотрудников дарксторов
— Презентовать условия работы, график, доход и локации
— Подбирать удобную локацию рядом с домом кандидата
— Уточнять опыт, график и готовность выйти на работу
— Фиксировать информацию по кандидату
— Передавать подходящих кандидатов на следующий этап
— Работать в активном темпе: в среднем 150–250 прозвонов в день

Условия работы

— Работа в офисе по графику 5/2
— График работы: 10:00–19:00 или 11:00 до 20:00
— При желании можно дополнительно работать в выходные из дома — это увеличивает доход
— Оформление по договору ГПХ
— Обучение и ввод в работу с первого дня
— Готовые скрипты для общения с кандидатами
— Понятная система работы и поддержка на старте

Доход

Гарантированный оклад: 500 BYN

Дополнительно оплачивается каждый принятый кандидат:

70 BYN за каждого принятого кандидата

Примеры дохода:

— 10 принятых кандидатов — 1 200 BYN
— 15 принятых кандидатов — 1 550 BYN
— 20 принятых кандидатов — 1 900 BYN
— 25 принятых кандидатов — 2 250 BYN
— 30 принятых кандидатов — 2 600 BYN и выше

Средний доход при стабильной работе: 1 200–1 550 BYN и выше.

Чем больше качественных кандидатов вы доводите до результата, тем выше итоговый доход.

Что считается принятым кандидатом

Принятый кандидат — это кандидат, который:

— вышел на связь
— подтвердил интерес к вакансии
— подходит по базовым условиям
— согласен на дальнейший этап
— передан с понятным комментарием
— принят в дальнейшую работу

Что важно для работы

— Грамотная речь
— Уверенное общение по телефону
— Готовность много звонить
— Активность и высокий темп работы
— Ответственность и внимательность
— Уверенное владение ПК
— Желание зарабатывать на результате

Опыт в подборе персонала не обязателен — обучаем с нуля.

Мы предлагаем

— Обучение с первого дня
— Готовые скрипты и понятную систему работы
— Поддержку руководителя и команды
— Простые вакансии, которые не требуют опыта от кандидатов
— Быстрый цикл трудоустройства кандидатов
— Работу с востребованными вакансиями комплектовщиков
— Возможность быстро вырасти в доходе
— Возможность дополнительно работать из дома в выходные и зарабатывать больше
— Перспективу роста внутри команды подбора персонала

Отклик

Оставьте отклик — мы свяжемся с вами, расскажем подробнее о работе, доходе и покажем, как выстроен процесс подбора кандидатов.