Мы предлагаем: - Стабильную заработную плату от 70000 до_88500 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Отсутствие системы штрафов.
- Быстрое трудоустройство
- Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня
- Удобный график работы: 5/2 .
- Материальную помощь в особых случаях
- Быстрый карьерный рост.
- Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей
- Награждение и признание лучших сотрудников
- Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.
Требования: - Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом)
- Знание ТК РФ , ФЗ и нормы трудового права
- Знание автоматизированной системы учета персонала 1С ЗУП
Вам предстоит: - Обеспечивать деятельность департамента по кадровым и социальным вопросам (по направлению : кадровое администрирование, подбор и адаптация персонала, компенсации и льготы) в соответствии с ТК РФ, Стандартом кадрового делопроизводства и иными локальными нормативными актами;
- Обеспечивать деятельность по направлению компенсаций и льгот;
- Обеспечивать деятельность по направлению организационного развития;
- Обеспечивать деятельность по направлению внутренних коммуникаций( проведение конкурсов, мероприятий для сотрудников).
- Выполнение устных и письменных приказов и распоряжения своего непосредственного руководства.
- Вести учет персонала в 1С ЗУП: прием, перевод, увольнение и оформление сопутствующих документов.
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей