Полный цикл кадрового делопроизводства (Оформление трудовых договоров, приказов о приеме, переводе, увольнении. Ведение трудовых книжек, личных дел работников, учет стажа. Оформление отпусков, больничных листов, командировок. Выдача справок работникам (о трудовой деятельности и др.).
Разработка должностных (рабочих) инструкций.
Подготовка и сдача отчетности в государственные органы.
Воинский учет.
Поиск и подбор персонала.
Контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка.
Организация обучения, аттестации сотрудников.
Анализ текучести кадров, причин увольнений, тенденций рынка труда.
Разработка мероприятий по улучшению работы с персоналом
Численность работников 200-220
Требования:
Знание трудового законодательства Республики Беларусь.
Умение работать в специализированных программах (Дельта, ПУ, ППС ФСЗН).
Коммуникабельность, ответственность, внимательность к деталям.
Условия:
комфортный режим работы
удобное транспортное сообщение
в отделе кадров, кроме ведущего специалиста по кадрам, работает специалист по кадрам на 0,5 ставки
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: