Менеджер по персоналу и кадровому делопроизводству

Официальный поставщик кухонной бытовой техники ООО "Маунфелд Бай" открывает вакансию менеджера по персоналу (с совмещением обязанностей специалиста по кадрам).

Обязанности:

Полный цикл работы с персоналом: от поиска и найма до адаптации, мотивации, организации обучения, оценки эффективности:

-Подбор персонала (формирование профиля должности, размещение вакансий, скрининг резюме, первичные телефонные интервью и собеседования);

-Адаптация (введение новых сотрудников в должность, знакомство с командой и корпоративной культурой);

-Оценка и развитие персонала (аттестация, организация обучения, тренингов и карьерного планирования);

-Мотивация и вовлеченность ;

-Создание комфортной рабочей среды, поддержание и развитие корпоративной культуры, администрирование процессов и документооборота по вопросам корпоративной политики.

В части кадровой работы (80 человек):

• Прием, увольнение, перевод, отпуска, контроль окончания испытательного срока и сроков контрактов, формирование и ведение личных дел сотрудников;
• Ведение учета предоставления трудовых и социальных отпусков, составление графика отпусков;
• Статистическая отчётность 12Т, 1Т кадры, ПУ-1, ПУ-2;
• Разработка должностных и рабочих инструкций, положений;
• Работа со штатным расписанием, внесение изменений и дополнени.

• Опыт работы от 3 лет будет преимуществом;
• Наличие проверенных методик оценки персонала ( интервью по компетенциям, аудит лояльности и результативности);

• Готовность взять на себя весь блок вопросов, связанных с персоналом компании.

• Работа в уютном офисе (Минск, пр. Победителей,100).
• Стабильный график 5/2 с 9:00 до 18:00 (на летний период в пятницу до 17:00);
• Конкурентная заработная плата (обсуждается с успешным кандидатом). Хороший оклад + бонусы по результатам работы;
• Крутой коллектив, во главе с современными руководителями.
• Медицинское обслуживание для сотрудников, прошедших испытательный срок.
• Корпоративные мероприятия.
• Скидки на продукцию.
• Чай, кофе, вкусняшки :)

Прямое подчинение собственнику: минимум бюрократии, оперативное принятие решений.

Реальные полномочия: возможность напрямую влиять на состав и качество команды.

Статус "Правой руки": Вы- необслуживающий персонал, а партнер в построении бизнеса!

Будем рады, если у нас Вы найдете Свое место работы!