Руководитель проектов

Привет!

Мы — команда Units. Разрабатываем банковские платформы и высоконагруженные сервисы для топ-банков и IT-компаний России. За последние годы мы реализовали 40+ проектов для лидеров финансового рынка и топ-5 банков России. Наши продукты помогают компаниям ускорять процессы, повышать прозрачность и выводить цифровые сервисы на новый уровень.

Сейчас мы в поисках Руководителя ИТ проектов, которому будет интересно работать над крупными проектами в банковской сфере.

Задачи, которые предстоит решать:

• Участие в формировании бизнес и системных требований, декомпозиция требований для систем

• Постановка задач IT командам

• Самостоятельно управлять ключевыми проектами в роли PM со стороны заказчика

• Организация/сбор оценок от различных команд, участвующих в проекте

• Разработка и контроль плана проекта/дорожной карты

• Управлять процессами проекта, сроками и бюджетом проекта, ожиданиями заказчика, рисками

• Проводить переговоры и решать эскалационные вопросы

• Взаимодействовать с заказчиками и смежными подразделениями

• Организация и участие в приемке и тестировании внедряемых решений

• Обеспечить плановый запуск новых процессов, автоматизируемых в рамках проекта

• Анализ процессов своего направления

• Подготовка презентаций

Что мы ждем:

• Опыт работы руководителем проектов, направления/бизнес-аналитиком/системным аналитиком от 5 лет

• Высокие навыки коммуникаций

• Многозадачность и быстрое реагирование на изменения

• Навыки выявления бизнес-потребностей, сбора и формализации бизнес и системных требований

• Умение декомпозировать и ставить задачи IT-командам

• Обязательно знание SQL

• Опыт работы с CRM-системами, автоматизации процессов продаж и маркетинга как преимущество

• Знания банковских процессов как преимущество

• Опыт работы с PostgreSQL/Oracle как преимущество

У нас ты получишь:

• Влияние на результат. У нас небольшая команда - здесь каждый может влиять на результат, а не просто закрывать задачи.

• Честность и прозрачность. Официальное оформление в аккредитованной IT-компании (гибкие условия сотрудничества). Никаких сюрпризов с зарплатой на финальной стадии найма.

• Развитие и гибкость. Ты выбираешь направление — мы помогаем в нем расти, компенсируем обучение и конференции.

• Гибкий формат работы. Гибрид - посещение офиса 1 раз в неделю.

• Открытый коллектив. Поддержка, взаимопомощь и отсутствие бюрократии.