Руководитель отдела бронирования и управления доходами

Основное достижение нашей команды - это многолетний опыт создания успешных гостиничных проектов и эффективного управления городскими и курортными отелями.

Мы создаем собственную философию гостеприимства и сервиса, в центре которой лежат забота о комфорте и соответствие ожиданиям самых взыскательных гостей для достижения максимальной рентабельности управляемых объектов.

Наши отели являются многократными победителями премий:

• Russian Hоspitality Аwards

• Национальная гостиничная премия

• Russian Business Travel & MICE Award и многих других

Мы в поиске людей, которые помогут ускорить наш темп развития. Если ты хочешь создавать современный продукт, который высоко ценится среди гостей и конкурентов, то присоединяйся к нашей команде.

Ищем профессионала, способного выстроить эффективную систему управления доходами и возглавить отдел бронирования. Кандидат должен обладать экспертными знаниями в области аналитики, ценообразования и управления номерным фондом, а также иметь опыт работы в гостиничной сфере.

Ключевые задачи

• Участие в бюджетировании.
• Формирование ценовой политики.
• Мониторинг ключевых метрик.
• Работа с онлайн-агентствами (OTA).
• Настройка PMS.

Функциональные обязанности

• Разработка и внедрение системы управления доходностью для достижения плановых показателей по выручке и загрузке.
• Координация и управление отделом бронирования, разработка процедур.
• Оценка эффективности каналов продаж, анализ рыночной динамики.
• Формирование годового бюджета по доходам номерного фонда.
• Взаимодействие с коммерческим отделом и операционными департаментами для согласования и реализации стратегий.
• Работа с динамическим ценообразованием на основе прогноза спроса и анализа глубины бронирования.
• Подготовка ежедневной и еженедельной отчётности по загрузке, средней цене, выручке и выполнению бюджетных показателей.
• Анализ рынка и отслеживание тенденций.

Требования к кандидату

• Высшее образование.
• Опыт работы в гостинице на должности менеджера по управлению доходами (опыт в загородном или курортном отеле — преимущество).
• Уверенное владение ПК: MS Office, Fidelio, TravelLine.
• Экспертность в аналитике.
• Свободное владение английским языком.
• Ответственность, умение работать в условиях многозадачности.

Условия

• Конкурентоспособная заработная плата (уровень обсуждается индивидуально).
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Работа в динамичной команде с высоким уровнем ответственности.

Если вы готовы взять на себя ответственность за развитие отдела бронирования и управление доходами — отправляйте резюме!