Начальник отдела разработки 1С

«ТФМ-Спецтехника» – один из крупнейших горнодобывающих операторов, оказывающий полный комплекс услуг при ведении открытых горных работ. Нашими услугами пользуются не только на месторождениях в Кемеровской области, но и в Новосибирской области, а также в Красноярском и Забайкальском краях.

Наша Компания обладает большим парком различной горнотранспортной спецтехники и штатом квалифицированных сотрудников, которые позволяют полностью удовлетворить потребностям различных горнодобывающих предприятий – от проведения буровзрывных работ, экскавации и транспортировки полезных ископаемых, до рекультивации отработанных территорий.

Приглашаем на постоянную работу Начальника отдела разработки 1С в дружную и опытную команду ИТ.

Обязанности:

• Руководство проектами автоматизации бизнес-процессов компании.
• Погружение в процессы компании, выявление проблем и точек роста (планирование и бюджетирование, HR, операционная деятельность).
• Сбор, анализ и формализация требований совместно с внутренними заказчиками.
• Организация и проведение рабочих встреч с бизнесом, ИТ и внешними подрядчиками.
• Проработка и подготовка предложений по выбору ИТ-решений (на базе 1С:ERP, 1С:Документооборот, 1С:Управление автотранспортом, 1С:Управление холдингом, а также внешних систем).
• Координация работы команды (аналитики, разработчики, подрядчики).
• Контроль сроков реализации проектов и исполнения договорённостей.
• Управление ожиданиями и коммуникациями со стейкхолдерами.
• Обеспечение интеграции внедряемых решений в текущий ИТ-ландшафт компании.
• Сопровождение внедрённых решений и развитие функциональности.

Требования:

• Опыт управления ИТ- или 1С-проектами от 3-х лет.
• Практический опыт внедрения или развития решений на базе 1С (1С:ERP, 1С:ЗУП, 1С:Управление холдингом, 1С:Управление автотранспортом — как преимущество).
• Понимание принципов управленческого и налогового учёта, процессов планирования и бюджетирования, знание кадрового учета и закупочных процедур.
• Навыки сбора и формализации требований.
• Умение выстраивать коммуникацию между бизнесом и ИТ, управлять ожиданиями заказчиков.
• Опыт доведения проектов до результата (сроки, бюджет, качество).
• Системное мышление, самостоятельность и ответственность за результат.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный соцпакет.
• Своевременная белая заработная плата.
• Корпоративная сотовая связь, современное оборудование, офис в центре города.
• Обучение, возможности для профессионального развития и роста.
• Полная занятость, график работы 5\2.
• Возможность частично удаленной работы.
• Рассматриваем кандидатов из других регионов, релокация обсуждается индивидуально.