Привет!
Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас больше 1000 человек, мы вышли на международные рынки, создали мощную базу собственных IT-продуктов, мы трансформируемся и планируем выходить на публичное размещение, переведя бизнес в платформенную модель.
Сейчас мы находимся в поиске руководителя отдела продаж в команду ZaleyCash - cервис, позволяющий пополнять балансы популярных рекламных платформ на максимально выгодных условиях из единого кабинета.
Обязанности:
- Управление отделом продаж (3 group head + 10 sales-менеджеров)
- Развитие команды: повышение экспертизы в работе с клиентами
- Построение системной работы отдела: процессы, воронки, метрики, - контроль выполнения планов
- Поиск и внедрение новых каналов роста выручки
- Развитие текущих клиентов и увеличение LTV
- Личное ведение и развитие ключевых клиентов (крупные рекламодатели, арбитражные команды)
- Формирование и реализация стратегии продаж
- Анализ рынка (CPA, affiliate, рекламные платформы) и поиск точек роста
- Взаимодействие с продуктом и маркетингом для усиления ценностного предложения
Требования: - Опыт управления отделом продаж от 5 человек
- Обязательная экспертиза в CPA / affiliate / арбитраже трафика performance-рекламе / FinTech
- Понимание основных рекламных сетей
- Опыт работы с крупными клиентами и ведения сложных сделок
- Навыки построения и масштабирования sales-процессов
- Умение усиливать команду: обучение, найм, развитие
- Предпринимательское мышление и ориентация на результат
Будет плюсом
- Опыт работы с международными рынками
- Наличие собственной сети контактов в CPA/affiliate/арбитражной среде
Условия: - Удаленный формат работы: не имеет значения в каком городе/стране ты живешь, при этом у нас есть несколько офисов, их можно посещать по желанию.
- Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя.
- Дружную команду: ценим юмор, проводим корпоративы, организовываем клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам.
- Сильную команду: будущие коллеги готовы делиться опытом, а у Вас будет возможность научиться у них новому.
- Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста.
- Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании.
- Дополнительные бонусы: ДМС, программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников.