HR-менеджер по адаптации и обучению

Гамарджоба, наш будущий HR-менеджер по адаптации и обучению!

Мы — команда грузинских ресторанов "Супра", где атмосфера гостеприимства и теплоты Грузии сочетается с креативными бизнес-подходами. Нам нужен HR менеджер по адаптации и обучению, который поможет нам стать лучшим работодателем на рынке, будет обучать и развивать и поддерживать наших сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

Адаптация и наставничество:

• Разработка программ адаптации/Welcome-тренингов (совместно с руководителями).
• Запуск системы наставничества: выбор/обучение наставников, мотивация, аттестация.
• Контроль пути стажера, документации (Bitrix), отчетность.

Обучение:

• Разработка учебных программ, банка знаний, календарей/бюджетов.
• Организация тренингов в центре, модерация платформ (Сервис Гуру, Welcome Pro).
• Контроль внутренних обучений на местах, 1:1, ИПР.

Аттестация:

• Системы оценки (360, компетенции), участие в комитетах (ТОП/мидл/рядовые).
• Анализ эффективности, отчетность по всем процессам.

Какие качества мы ищем:

• Умение обучать;
• Умение строить системы обучение;
• Требовательность;
• Ориентация на результат;
• Ответственность;
• Эмоциональная зрелость;
• Умение принимать решения.

Что мы предлагаем:

• Работа с лидером ресторанной индустрии — Ильей Сухих, основателем паназиатского ресторана Zuma и сети грузинских ресторанов "Супра."
• Участие в федеральных проектах и масштабных HR-инициативах.
• Возможность карьерного роста и профессионального развития.
• Работа в компании, где ценят каждого сотрудника и признают его вклад в общее дело.

Не откладывай на потом! Оставляй отклик — ждем тебя в команде Супра!