Директор зарплатных проектов

Обязанности:

• обеспечение выполнения плановых бизнес-показателей по привлечению новых клиентов на зарплатные проекты;
• проведение переговоров с руководителями организаций, ответственными за принятие решений о сотрудничестве с Банком;
• взаимодействие с сотрудниками смежных подразделений с целью увеличения комплексных продаж;
• поддержание бизнес-отношений с действующими зарплатными и корпоративными клиентами Банка;
• развитие и внедрение новых партнерских программ Банка;
• сбор и формирование пакета документов, консультация клиентов о правилах заполнения документов.

• знание и понимание структуры рынка зарплатных карт в регионе;
• опыт работы в продажах не менее 1 года;
• высшее экономическое образование.