Менеджер по работе с ключевыми клиентами/КАМ/Key Account Manager

Екатеринбург, улица Юмашева, 7

Метро: Площадь 1905 года

Показать контакты

Описание вакансии

Основные цели и задачи:

Поиск и развитие партнеров в Регионе ответственности: Свердловская область, Пермский край, Тюменской области, ХМАО-Сургут, в рамках пилотного проекта;
Выполнение плана продаж на территории ответственности, удержание и увеличение доли рынка по промотируемому кардиологическому бренду;
Работа с действующей базой, анализ, поиск и развитие новых ключевых клиентов;
Выстраивание эффективных связей с ведущими кардиологами и "лидерами мнений" в медицинском сообществе на территории ответственности, формирование доверия к бренду;
Предоставление медицинской информации и иных материалов, промотируемых препаратов;
Выполнение плана продаж по препарату путем обеспечения эффективных закупок препарата в ведущих кардиологических стационарах, работая с лицами, принимающими решение о закупках;
Определение ключевых клиентов, анализ потенциала рынка, поиск новых;
Ведение отчетности в корпоративных программах: CRM, Axapta;
Взаимодействие с Дирекцией продаж компании, кросс-функциональные взаимодействия внутри компании, а также с Партнерами и производителями, промотируемых препаратов;
Участие в тренингах, в цикловых и региональных совещаниях компании, прохождение обучения;
Соблюдение стандартов компании и должностных обязанностей в полном соответствии с политиками компании и действующим законодательством РФ.

Наш портрет идеального кандидата:

Высшее медицинское или фармацевтическое образование - обязательно;
Опыт работы с госпитальным каналом продвижения - от 2х лет;
Опыт работы с кардиопрепаратом - станет преимуществом;
Знание ключевых территорий - УрФО;
Ориентация на результат и на клиента, навыки ведения переговоров на уровне ЛПР;
Готовность к высокой командировочной активности - более 50%.

Мы предлагаем:

Работу в компании-лидере фармацевтического рынка России;
трудоустройство в соответствии с ТК РФ: временный контракт на период декретного отпуска основного сотрудника;
работу в команде экспертов с сильным руководителем, возможность приобрести уникальный опыт и развитие профессиональных компетенций;
конкурентоспособный уровень заработной платы;
ДМС, страхование жизни сотрудника от несчастного случая, система гибких льгот;
компенсация мобильной связи;
обучение за счет компании, способствующее профессиональному и личностному росту;
график работы 5/2.

#Продажи и маркетинг