Главный бухгалтер (единый бухгалтерский и финансовый контур)

ООО «МОЕМГОРОД» — сервисная компания (B2B, клининг/обслуживание объектов), выстраивающая современный финансовый контур: регламентированный, налоговый и управленческий учёт, бюджетирование, оплату труда и финансовую аналитику. В связи с развитием ищем Главного бухгалтера, который возглавит финансовый блок компании и будет единственным лицом, ответственным за бухгалтерский и налоговый учёт (в подчинении – 1–2 сотрудника/аутсорс).

Функционал:

1. Бухгалтерский и налоговый учёт

• Полное ведение бухгалтерского и налогового учёта компании в соответствии с ФЗ‑402, НК РФ и учётной политикой.
• Настройка и сопровождение учётной системы (1С или аналог), плана счетов, аналитик и регистров.
• Разработка, актуализация и внедрение учётной политики (бухгалтерской и налоговой).
• Закрытие месяца/квартала/года, формирование оборотно‑сальдовой ведомости, сверка участков.

2. Отчётность и взаимодействие с контролирующими органами

• Подготовка и своевременная сдача:
  • налоговых деклараций (ООО - УСН 15% и ИП - 6 %);
  • бухгалтерской (финансовой) отчётности;
  • отчётности по ФОТ (6‑НДФЛ, РСВ, СЗВ/СФР и др.);
  • отчётности в Росстат и фонды.
• Взаимодействие с ФНС, фондами, банками, аудиторами; ответы на требования, сопровождение проверок.

3. Доходы, договоры, расчёты с клиентами

• Ведение реестра договоров с клиентами (суммы, сроки, условия оплат, авансы, штрафы).
• Организация выставления счетов, актов, УПД по данным отдела продаж и сервиса.
• Контроль корректного отражения выручки по методике (по объектам, проектам, клиентам, регионам).
• Управление дебиторской задолженностью: мониторинг сроков оплат, работа с просрочкой совместно с отделом продаж.

4. Расходы, поставщики, ТМЦ и основные средства

• Учёт обязательств перед поставщиками и подрядчиками, проверка и проведение входящих УПД, актов, счетов.
• Формирование и контроль заявок на оплату, платёжный календарь по критичным и плановым платежам.
• Учёт ТМЦ и ОС, постановка/списание, начисление амортизации, участие в инвентаризациях.

5. Заработная плата, кадровый учёт (в части ФОТ) и налоги

• Расчёт заработной платы, премий, отпускных, больничных, иных выплат сотрудникам.
• Начисление НДФЛ и страховых взносов, контроль сроков их перечисления, подготовка отчётности по ФОТ.
• Ведение кадрового учёта в части, необходимой для расчёта заработной платы: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, больничные, табели рабочего времени.
• Участие в формировании Положения об оплате труда, схем мотивации, взаимодействие с HR‑подразделением.

6. Казначейство и денежные потоки

• Ведение платёжного календаря: налоги, зарплата, аренда, поставщики, кредиты и др.
• Работа в системах «Клиент‑Банк»: подготовка, отправка и контроль платежей, ежедневное разнесение выписок.

7. Управленческий учёт, бюджетирование и анализ

• Организация управленческого учёта по направлениям, клиентам, объектам, регионам и подразделениям.
• Подготовка ежемесячных управленческих отчётов (P&L, выручка, маржа, структура затрат, ДДС, ФОТ и др.).
• Участие в бюджетировании (годовой, квартальный, проектный бюджеты), анализ «план–факт», подготовка комментариев и предложений по оптимизации затрат и повышению маржинальности.
• Финансовый анализ рентабельности проектов, объектов, клиентов.

8. Внутренний контроль и взаимодействие с подразделениями

• Контроль финансовой дисциплины: наличие и корректность закрывающих документов, соблюдение регламентов оплат и лимитов расходов.
• Взаимодействие:
  • с отделом продаж – по договорам, актам, оплатам, дебиторской задолженности;
  • с отделом сервиса – по фактическим затратам и себестоимости объектов;
  • с HR – по кадровым документам и данным для расчёта ЗП;
  • с руководством – по управленческой отчётности, бюджетам, финансовым рискам.
• Обеспечение соблюдения требований по защите финансовой и кадровой информации, персональных данных (ФЗ‑152).

Требования

• Высшее профильное образование (бухгалтерский учёт, финансы, экономика).
• Опыт работы главным бухгалтером / единственным бухгалтером от 3–5 лет.
• Опыт полного ведения бухгалтерского и налогового учёта юрлица (ООО) «под ключ».
• Уверенное знание:
  • ФЗ‑402 «О бухгалтерском учёте»;
  • Налогового кодекса РФ;
  • ФЗ‑152 «О персональных данных»;
  • ФЗ‑27 «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте»;
  • ФЗ‑63 «Об электронной подписи»;
  • трудового законодательства в части ФОТ и кадрового учёта.
• Практический опыт:
  • сдачи отчётности в ИФНС, фонды, Росстат;
  • расчёта заработной платы и связанных налогов/взносов;
  • работы с большим количеством первичных документов, ЭДО;
  • подготовки управленческой отчётности и участия в бюджетировании.
• Уверенный пользователь 1С (или аналогичной системы учёта), «Клиент‑Банк», Excel.
• Навыки выстраивания процессов и регламентов, умение работать в связке с коммерческими и операционными подразделениями.
• Личные качества: аккуратность и педантичность к цифрам, ответственность, самостоятельность, умение отстаивать профессиональную позицию, готовность работать «и головой, и руками».

Условия:

• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата.
• Доход:
  • оклад от 80 000 руб. (обсуждаем на собеседовании);
  • бонус за выполнение KPI до 20 % оклада (своевременность и корректность отчётности, платёжная дисциплина по критичным платежам, своевременный и корректный расчёт заработной платы).
• График работы: 5/2, полный рабочий день.
• Подчинение напрямую Генеральному директору, возможность влиять на финансовые решения и регламенты компании.
• Работа с выстроенной системой процессов (регламенты, инструкции, отчётность), участие в её развитии.