Начальник отдела кадров

Образование:

Высшее (среднее профессиональное).

Обязанности:

• обеспечение составления установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами
• ответы на запросы по направлению деятельности в вышестоящие организации
• выстраивание стратегии работы с персоналом
• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки)
• организация эффективного поиска и подбора персонала всех уровней
• разработка локально-нормативных актов, трудовых договоров, дополнительных соглашений
• предоставление отчетности СЗВ- СТАЖ, СЗВ-ТД, ФРМР, справок для оформления пенсии и другие.
• работа с центром занятости населения (подбор сотрудников, отчеты)
• ведение Федерального регистра медицинских работников
• курирование профессионального обучения медицинских работников, работа с ординаторами, поступивших по целевому приему граждан Курганской области
• ведение воинского учета
• обработка документов архива, подготовка архивных справок
• способный работать в режиме многозадачности
• опытный пользователь ПК
• знание правил оформления кадровых документов

Мы готовы предложить:

Рабочее место в центре – Курган, ул.Кирова, 78
График работы 5/2 с 8 до 17

Соблюдение всех норм трудового законодательства

Стабильность и социальные гарантии

Дополнительный оплачиваемый отпуск 7 календарных дней

Регулярные поощрения