Full-Stack QA Engineer (Kotlin)

Описание вакансии

Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.

Предлагаем присоединиться в роли Full-Stack QA Engineer и работать над проектом заказчика.

Заказчик – это компания, которая разрабатывает и внедряет единую систему маркировки и прослеживания товаров в РФ и ЕАЭС, снижая риск контрафакта и повышая прозрачность рынка через мобильное приложение и аналитику.

Почему это будет интересно?

возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка;
современный технический стек.

Чем предстоит заниматься:

обеспечивать полный цикл качества в рамках backend-команды;
проводить тестирование аналитики;
формировать тест-дизайн;
проводить ручное тестирование, тестовые сценарии в рамках цепочки сервисов;
автоматизировать тесты в рамках сформированного тест-дизайна;
готовить отчётность по окончании релиза и отслеживать проблемы на проде;
проводить рефакторинг и улучшать существующие тесты;
повышать скорость и стабильность работы;
поддерживать и разрабатывать тестовые утилиты, плагины;
участвовать в формировании внутренних процессов команды тестирования и процессов в рамках backend-команды;
вести тестовые артефакты и документацию по разрабатываемым тестам, утилитам, плагинам.

Чего мы ждем от специалиста?

опыт работы в роли QA Engineer от 3-х лет;
опыт автоматизации тестирования от 2-х лет;
уверенное знание языка Kotlin (либо Java с готовностью оперативно переучиваться);
опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
опыт автоматизации backend-сценариев;
понимание и опыт работы с CI-системами (Gitlab CI, Jenkins);
опыт работы с Git;
навыки работы с базами данных и SQL;
опыт работы с Linux/macOS, командной строкой, Docker;
внимательность к деталям, желание разбираться со сложными техническими; проблемами, инициативность;
опыт командной работы.

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности.
Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review.
Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников.
Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер).
Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные.
Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.