Лидогенератор B2B и продаже складских остатков

Лидогенератор по B2B и продаже мебельного стока

Ищем сообразительного, структурного и самостоятельного человека на удаленную работу. Задача — не просто “звонить по списку”, а помогать находить клиентов, собирать базу, вести первичный контакт, отправлять предложения и держать в порядке воронку.

Работа в прямом подчинении исполнительному директору.

Будет человек, который поможет войти в задачу, подскажет, даст приоритеты и обратную связь. Нам нужен не брошенный “сам по себе” сотрудник, а человек, которого можно постепенно усиливать и нагружать более важными задачами.

Что нужно делать:

— искать и собирать базу потенциальных B2B-клиентов;

— обзванивать компании по готовым сегментам;

— предлагать мебель в наличии и складские остатки;

— выявлять интерес, отправлять прайс / КП;

— фиксировать все действия в таблице;

— ставить повторы и не терять лиды;

— помогать с простыми задачами: поиск контактов, сбор информации, контроль отправок, базовая переписка.

Что важно:

— внимательность и сообразительность;

— умение не теряться без постоянного контроля;

— структурность в работе;

— адекватная речь и способность вести диалог;

— уверенная работа в Google Sheets / Excel;

— желание делать не “минимум”, а реально двигать задачу;

— плюсом будет опыт в прозвоне, продажах, поиске клиентов, работе ассистентом.

Что предлагаем:

— удаленный формат работы;

— прямое взаимодействие с исполнительным директором;

— понятные задачи, приоритеты и обратную связь;

— возможность быстро вникнуть в реальные бизнес-задачи, а не заниматься формальной рутиной;

— возможность расти внутри компании по мере результатов и надежности.

Мы ценим структурных людей, которые умеют держать порядок в задачах, не теряют информацию и доводят начатое до конца. Если человек показывает результат и на него можно опереться, готовы постепенно расширять зону ответственности и повышать внутри компании.

Формат:

— удаленно;

— частичная или полная занятость;

— можно и студенту, если человек толковый, быстро схватывает и умеет работать головой.

Оплата:

— фикс + мотивация за результат;

— размер обсуждается по уровню человека и загрузке.

Нужен человек, которому можно делегировать простые, но важные задачи, а не тот, кого нужно постоянно толкать и перепроверять.

Просьба начинать сопроводительное письмо со слова «МЕБЕЛЬ», вместе с откликом напишите короткое сопроводительное письмо в свободной форме и укажите:

— почему вам интересна именно такая работа;

— был ли у вас опыт в звонках, поиске клиентов, сборе баз, переписке или ассистентских задачах;

— насколько уверенно вы работаете с Google Sheets / Excel;

— готовы ли вы самостоятельно искать информацию и держать порядок в задачах;

— сколько часов в день готовы уделять работе;

— когда готовы начать.

Важно: не нужен длинный формальный текст. Достаточно коротко, по делу и своими словами. По сопроводительному письму нам важно сразу понять, насколько человек внимательный и действительно заинтересован в работе.