Приглашаем в нашу команду сильного лидера, готового превращать стратегию компании в конкретные финансовые результаты. Это ключевая роль в управлении ломбардами, требующая готовности к разъездам.
Задачи:
- Контроль за соблюдением стандартов и бизнес-процессов компании путем ежедневного посещения объектов.
- На территории находятся 30 объектов (Москва и Подмосковье до 150 км).
- Постоянный мониторинг и анализ ключевых финансовых показателей в разрезе дирекций, объектов и сотрудников.
- Планирование, оптимизация, контроль штатного расписания объектов сети.
- Подбор персонала.
- Составление и контроль исполнения графиков.
- Обучение персонала.
- Контроль за проведением федеральных и локальных рекламных компаний.
- Работа с документацией.
- Пересчет ТМЦ.
- Отчетность.
- Участие в ревизиях (оплачивается дополнительно).
- Взаимодействие с контролирующими органами.
Наши ожидания от кандидата:
- Высшее образование (экономическое и торговое образование является преимуществом), опыт работы в сетевой розничной торговле (в полях) на руководящих должностях от 3-х лет.
- Готовность к разъездам и командировкам.
- Опыт руководства коллективом и взаимодействия с другими отделами компании
- Опыт личных активных продаж, проактивность, лидерская харизма, умение работать с людьми и мотивировать на результаты не только деньгами.
- Готовность к обучению персонала активным продажам и работе с показателями.
- Опыт найма и увольнения сотрудников.
Условия:
- Оформление по ТК РФ с первого дня стажировки, все социальные гарантии.
- Полностью белая заработная плата (оклад+KPI, обсуждаем), стабильные выплаты дважды в месяц строго по графику без задержек.
- Оплачиваемая в полном объеме среднего дохода десятидневная стажировка с наставником.
- Лояльный и опытный руководитель, всегда на связи, готовая поддержать, помочь, направить.
- График работы: пн-пт 10-19, постоянно на связи вне графика. Суббота, воскресенье и праздничные дни отдыхаем. Последние10 дней декабря работаем без выходных.
- Частичная компенсация расходов на фитнес после испытательного срока.
- Корпоративный ноутбук, симкарта.
- Обучающие и развлекательные выездные корпоративные мероприятия в разных городах России и за ее пределами, полностью за счет компании.
- Брендированные подарки к праздникам.
- Ежемесячное награждение лучшего директора группы по ряду ключевых показателей.
- Возможности для роста и развития в федеральной розничной сети.