Cпециалист по персоналу

- Кадровое делопроизводство в полном объёме (приёмы, переводы. увольнения, воинский учёт)

• высшее образование, бакалавриат по специальности "Управление персоналом" или высшее образование (бакалавриат) и наличие дополнительного профессионального образования по программе "Управление персоналом";
• опыт практической работы в области управления персоналом не менее 3-х лет (опыт работы на производственном предприятии станет Вашим преимуществом);
• опыт работы в 1С: ЗУП.

Условия:

• оформление в соответствии с ТК РФ, льготы и выплаты предусмотренные коллективным договором.

• корпоративное обучение
• оплата детского летнего отдыха для детей от 7 до 15 лет