Группа компаний «ЭнергоПроф» - инжиниринговая компания в области автономного электроснабжения, поставщик генераторного и компрессорного оборудования и пневмоинструмента, производим промышленные контейнеры для энергетического оборудования.
Компания входит в пятерку крупнейших дилеров электрогенерирующего и компрессорного оборудования в России.
Нашей компании 18 лет – мы стабильны и активно развиваемся, у нас десятки тысяч реализованных проектов по всей России.
- Более 240 сотрудников в штате;
- За последние 2 года мы выросли в 2 раза и давно перешагнули отметку в 2,5 млрд.
Вам нравится находить таланты и помогать им раскрыться на новом месте?Вы мастер рекрутинга, любите работать с людьми, знаете рынок труда и любите хантить топовых кандидатов?
Хотите влиять на развитие сильной команды в компании-лидере энергетического рынка? Тогда эта вакансия для вас, откликайтесь прямо сейчас!
Чем предстоит заниматься:
- Полный цикл подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода сотрудника на работу
- Проведение интервью, оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов
- Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований и согласования кандидатов
- Организация и сопровождение процесса адаптации новых сотрудников
- Разработка и внедрение программ по адаптации и вовлечению персонала
- Анализ рынка труда, поиск новых каналов привлечения кандидатов
- Ведение отчетности по подбору и адаптации
- Контроль процесса подбора в компании другими сотрудниками
- Участие в развитии HR-бренда компании
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 3 лет (желательно в производственных или технических компаниях)
- Знание современных методов поиска и оценки кандидатов
- Навыки проведения интервью и оценки soft & hard skills
- Опыт сопровождения адаптации новых сотрудников
- Умение работать с большим объемом информации, системность, внимательность к деталям
- Грамотная устная и письменная речь
- Проактивность, коммуникабельность, скорость, ориентация на результат, стрессоустойчивость, умение выстраивать доверительные отношения с кандидатами и коллегами
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ с первого дня
- Работа в стабильной компании
- «Белая» заработная плата, прозрачная система мотивации (фикс + KPI)
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
- Современный комфортабельный офис - новый офис в новом бизнес-центре! - в шаговой доступности от м. Семеновская или станции МЦК Измайлово
- Дружная команда, открытая корпоративная культура, поддержка инициатив
- Наша компания славится корпоративными традициями: мёд и лимоны с октября по март всем сотрудникам для поддержания крепкого иммунитета; «фруктовые пятницы» по итогам выполнения компанией ежемесячных планов; регулярные корпоративные мероприятия (волейбол, картинг, мастер классы), компенсация расходов на фитнес.