Исполнительный директор (CEO)

Мы ищем не администратора и не операционного менеджера.

Нам нужен лидер для роста проекта, который сможет масштабировать бизнес, усиливать рыночные позиции, запускать новые направления.

Myfin Belarus - один из ведущих digital-проектов в финансовой тематике Беларуси.

Сегодня у нас сильный бренд, большая аудитория, действующие каналы монетизации.

1. Стратегия и рост бизнеса

• Разработать и реализовать стратегию развития Myfin Belarus на 12–36 месяцев.

• Обеспечить рост выручки, EBITDA и стоимости бизнеса.

• Определять приоритеты развития и распределять ресурсы между направлениями.

• Масштабировать действующие источники дохода: маркетплейс, лидогенерация, медийная реклама, новостное направление.

• Снижать зависимость бизнеса от одного канала, клиентов, SEO и отдельных партнеров.

• Развивать direct traffic, retention, CRM-каналы и мобильное приложение.

2.Управление компанией

• Управлять всей операционной деятельностью через линейных руководителей проекта.

• Формировать и усиливать команды проекта:

• Команда маркетинга;
• Продуктовая команда;
• Команда разработки;
• Команда редакции;
• Команда продаж.

• Вести регулярную отчетность перед собственниками и советом директоров по KPI, финансам, рискам и стратегии.

• Выстраивать прозрачную систему unit-экономики и управленческого учета по каждому направлению.
  
  3.Рынок, партнерства, новые возможности

• Усиливать бренд Myfin и долю рынка в ключевых сегментах.

• Развивать отношения с банками, fintech-компаниями и стратегическими партнерами.

• Искать новые сделки, партнерства и M&A-возможности.

• Формировать pipeline стратегических инициатив и партнерств.

• Опыт в роли CEO / GM / Managing Director / Head of Business Unit от 5 лет.

• Опыт управления P&L и ответственности за финансовый результат.

• Практический опыт масштабирования digital, fintech, marketplace, media-tech, classified или e-commerce бизнеса.

• Успешные кейсы запуска новых продуктов и новых потоков выручки.

• Умение строить стратегию и доводить ее до результата руками команды.

• Сильная финансовая экспертиза, понимание unit-экономики и управленческого учета.

• Опыт работы с собственниками, советом директоров, инвесторами.

• Data-driven подход к управлению.

• Сильные навыки people management и построения команды.

• Видит возможности роста там, где другие видят ограничения.

• Любит цифры, но умеет вдохновлять людей.

• Не боится брать ответственность за результат.

• Умеет быстро принимать решения в условиях неопределенности.

• Думает как предприниматель, а действует как сильный управленец.

• Хочет строить один из самых сильных digital-fintech проектов в Беларуси.

• Возможность возглавить один из самых узнаваемых fintech/digital-проектов Беларуси.

• Реальное влияние на стратегию, продукт, команду и финансовый результат.

• Поддержку собственников и свободу в принятии решений.

• Сильную команду и ресурсы для масштабирования.

• Конкурентный фиксированный доход + квартальный бонус, привязанный к EBITDA, выручке и стратегическим KPI.

• Контракт на 1 год с перспективой долгосрочного сотрудничества.

• Офис в Минске и гибкость в формате работы.

Если вы хотите не поддерживать существующий бизнес, а строить следующий этап его роста — будем рады познакомиться.