Мы – центр развития Индийского филиала Сбера
Система состоит из набора модулей - ядро, бухучет, отчетность, кредитные и не только продукты, интернет-банк и антифрод система. В создании любого из них вы можете принять непосредственное участие, повлиять на архитектуру, на качество, на процессы, на то, как в конечном итоге они должны выглядеть
Наша цель - сделать свой, небольшой Сбер для внешнего иностранного рынка, взяв все лучшее из того, что представляет собой фин.тех. в России
Наш продукт – AML система для АБС Индийского филиала.
Мы проверяем клиентов на предмет подозрительных операций, противодействуем отмыванию денег, мошенничеству и терроризму.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!
Чем предстоит заниматься:
- проектирование, формирование внутренней архитектуры решения, проработка интеграционных решений, выбор технологий, архитектурный контроль реализации
- описание solution-архитектуры и сервисов
- разработка архитектурных артефактов, на основании бизнес-требований и архитектурных стандартов Банка
- коммуникации относительно принимаемых архитектурных решений с бизнес и функциональными подразделениями
- ведение архитектурного репозитория.
Требования
- высшее образование (ведущих технических ВУЗов)
- опыт ведения и управления архитектурой решения
- умение проектировать архитектуры распределенных отказоустойчивых приложений
- опыт работы с LLM-моделями
- понимание принципов работы ИИ агентов
- опыт проектирования и внедрения решений с использованием контейнерных сред (Docker, OpenShift/Kubernetes)
- хорошее знание и опыт применения паттернов и подходов к проектированию (EIP, DDD, EDA, GoF), понимание принципов ООП, функционального программирования
- понимание преимуществ и недостатков различных типов архитектур приложений (SOA, MSA)
- знание языков и нотаций моделирования, архитектуры приложения. Опыт моделирования с использованием UML, BPMN2, Archimate
- опыт проектирования интеграционных решений c использованием REST/SOAP-сервисов, очередей, брокеров сообщений (Kafka/MQ), XML/JSON, XSD/JSON Schema/WSDL. Обоснование выбора способа реализации синхронного/асинхронного взаимодействия
- понимание сценариев аутентификации/авторизации пользователя, принципов работы OpenID, Oauth2
- понимание различий и области применения различных хранилищ (SQL, NoSQL баз данных, key-value storages). Понимание принципов реляционной модели
- понимание сетевых технологий, принципов информационной безопасности
- знание английского языка не ниже B2 (чтение документации, переписка, взаимодействие с контрагентами, участие в рабочих встречах)
- готовность к командировкам.
Будет плюсом:
- опыт проектирования систем с нуля
- владение одним или несколькими языками программирования
- опыт работы в Agile (Scrum)
- понимание принципов Architecture as a Code.
Архитектурные меодологии/ фреймворки/ шаблоны:
- Archimate/C4Model
- EDA, DDD, Composable
- микросервисы
- SOA, ESB
- Cloud computing.
Условия
- комфортный современный офис: Москва, Вавилова 19
- формат работы – офис/гибрид
- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.