Проводить прием, контроль, анализ, обработку табелей учета рабочего времени.
Принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе. Контролировать правильность их оформления, составлять установленную бухгалтерскую отчетность.
Осуществлять начисление заработанной платы работникам предприятия, проводить контроль средств фонда оплаты труда.
Работает в программе 1С ЗУП, 1С Бухгалтерия предприятия
Проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчетности.
Подготовлять и сдавать в фонды периодическую отчетность в установленные сроки, и оформлять документы в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.
Вести учет сотрудников в соответствии с унифицированными формами первичной документации.
Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя, а также другую документацию по кадрам.
Выполнять поручения главного бухгалтера в рамках своей компетенции.
Требования:
опыт работы от 6 лет, ответственность, самостоятельность, системное мышление