Руководитель направления развития госсектора (МСБ)

Команда Банка Компаньон в поисках Руководителя направления развития госсектора (Департамент продаж МСБ).

Мы ищем лидера, который возглавит развитие госсектора как стратегического направления банка. Роль предполагает не только продажи, но и формирование продуктового предложения, тарифной политики и запуск масштабных инфраструктурных проектов на уровне страны.

Наши ценности:

• Смелость.
• Эффективность.
• Фокус на клиентах.
• Честность.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную зарплату.
• Работу в команде профессионалов.
• Трудоустройство по ТК КР.
• Свободный дресс-код.
• Гибридный график работы.

Обязанности:

• Формирование и реализация стратегии развития госсектора
• Разработка и запуск комплексных решений для госорганов и муниципалитетов
• Развитие продуктовой линейки (РКО, эквайринг, QR, интернет-банкинг, API)
• Формирование тарифной политики и моделей монетизации
• Привлечение и развитие ключевых клиентов
• Ведение переговоров на уровне топ-менеджмента и государственных структур
• Инициация и сопровождение инфраструктурных проектов (платежи, городские сервисы)
• Масштабирование решений по региональной сети
• Взаимодействие с внутренними командами (IT, продукты, риски, операции)
• Выполнение KPI по доходности, оборотам и доле рынка

Опыт работы:

• В банковском секторе (МСБ / корпоративный бизнес / госсектор)
• Опыт работы с государственными или квазигосударственными клиентами
• Опыт разработки и внедрения банковских продуктов или направлений
• Опыт ведения сложных переговоров

Личные качества:

• Стратегическое и системное мышление
• Лидерские качества и инициативность
• Ориентация на результат
• Развитые коммуникативные и переговорные навыки
• Гибкость и умение работать в условиях неопределенности