Функциональный Архитектор 1С:ERP

Показать контакты

Описание вакансии

Для нас привлекательны следующие знания и опыт:

Полный цикл внедрения 1С — от сбора требований до пост-реализационного сопровождения;
Руководство территориально распределёнными проектами внедрения и поддержки ERP;
Не менее 3 завершённых проектов в роли Руководителя проекта, Старшего менеджера или Функционального архитектора с общей численностью команды от 50 человек;
Знание 1С: Документооборот и бесшовная интеграция между 1С:ERP и 1С:ДО (согласование договоров и заказов);
Написание ТЗ, ЧТЗ и функциональных технических спецификаций (ФТС) с предоставлением обезличенного примера ФТС;
Подготовка операционных инструкций для пользователей, обучение и поддержка пользователей после запуска;
Ведение протоколов встреч — фиксация договорённостей и постановка задач по новым функциональным требованиям;
Продвинутый пользователь MS Office: Excel (сводные таблицы, формулы) и Access (понимание работы с базами данных);
Опыт работы с 1С:ERP, включая сильно доработанные конфигурации, где переписано не менее 50% функционала;
Понимание архитектуры 1С: метаданные, регистры, документы, объекты расчётов, виды запасов, аналитика учёта номенклатуры и партнёров;
Умение работать с консолью запросов, инструментами разработчика (конфигуратор) и системой компоновки данных (СКД);
Опыт работы с типовыми отчётами контроллинга — сравнение управленческого и регламентированного учёта, анализ расхождений;
Понимание процессов трансформации отчётности из РСБУ в МСФО и параллельного учёта;
Умение выстраивать воронку обработки изменений от бизнес-требования до релиза: приоритезация, детализация, согласование с пользователем, передача в разработку, тестирование, приёмка;
Умение оценивать — дорабатывать типовую конфигурацию или менять бизнес-процесс под стандарт системы;
Оценка влияния доработок на обновление — риски при накате новых релизов и необходимость ретеста;
Опыт интеграционного тестирования в сложных ландшафтах, готовность использовать автоматизацию тестирования при больших объёмах, организация работы с дефектами и определение критериев выхода из тестирования;
Опыт работы с интеграциями: 1С:Шина, интеграция через шину данных (ESB) заказчика, внешние системы ЭДО (например, Диадок);
Распределение задач между аналитиками и разработчиками, контроль выполнения и готовность в экстренных ситуациях принимать решения;
Опыт работы с RLS — разграничением доступа на уровне записей;
Опыт работы с DATAREON или аналогами;
Отслеживание изменений в новых релизах 1С:ERP LTS;
Английский язык — уровень Intermediate+;
Понимание отличий SAP и 1С: философия, сторнирование, разделение полномочий.